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合同未到期又续签了合同在这期间离职有什么办法

合同未到期又续签了合同在这期间离职有什么办法

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提问人:ask2016031490z
提问时间:2016-03-14
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合同到期2个月了,公司不续签,期间正常发工资,现在说要我自动离职

你好,律师,我是在一家网络公司上班,合同到期2个月了,公司没有跟我续签,期间正常发工资,但是现在说是要压缩成本,要我自动离职,没有任何补偿,我在公司干了一年半不到,我想问这样我可以获得多少的补偿,有双倍工资吗。

laurazml 已过期 2013-09-11 回复(7)

合同到期未续签 直接离职后 如果单位克扣劳动手册影响就业的 原公司需要负什么责任?

按照《劳动合同法》第14条规定:劳动合同期满后,因用人单位方面 的原因未续订合同,劳动合同到期自动终止。劳动者无需告知劳动单位。 我合同期限是2011年6月-2013年年底,合同到期之后未续签,我2014年3月初提出离职(原公司开了离职意向证明,说明到3月底结束,并要求我3月份仍需要到原公司上班),但我没搭理,之后就去

syymoon 已过期 2014-03-08 回复(3)

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公司代表 已过期 2014-03-19 回复(12)

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shelly_wan 已过期 2014-08-11 回复(5)

怀孕期间合同到期了我不想续签了,这对我有什么不良影响吗?

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ask201602290cg 已关闭 2016-02-29 回复(0)

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合同一个月以后到期,现在住院中,公司应该什么时候通知续签事宜?如果不再续约合同公司会怎样处理并告知那?

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ask20160302oo0 已关闭 2016-03-03 回复(0)

合同到期不续签,能有什么补偿。

公司只答应补一年一个月工资,但是期间加班超过5000个小时没有得加班费,希望公司补偿,公司期间还下个文件 要求待岗,但是正常上班,做同样的工作,待岗期间被扣了绩效工资能否拿回。合同月底到期,但是收到合同不续签通知,能不能立即办理离职手续,并申请劳动仲裁,取得加班费和待岗绩效和其他补偿

zxc4566 已过期 2016-03-08 回复(1)

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ask20151227l2o 已过期 2016-03-08 回复(1)
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