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在编教师试用期辞职

我是天津市东丽区新招聘的教师,现在上班一个月,没有签订正式合同,但有一个“补充协议”,上面提到违约金5000。请问如果在签正式合同前辞职需要交违约金吗?工资怎么结算呢?提出辞职后多久可以离岗?

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提问人:花夕ekie
提问时间:2011-09-27
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教师试用期辞职付违约金吗?

我是一名教师,有事业编制,合同签了五年,上面规定辞职要按剩余年份支付违约金(每年5000元,剩几年就付几个5000元),我想知道在试用期辞职还用付吗?我们签的是“教师聘用”合同

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麻烦咨询一下,我去年7月考的一个教育局的教师,今年6月我报考了另一教育局,而他们的报考条件要求在职的不准报考,因为还在试用期,所以我就以往届毕业生的身份报考的。现在他们教育局又说我资格不符,因为是在职的。那试用期究竟算不算在职的呢

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我今年刚到一个高中,呆了半个月由于种种原因想辞职,与学校当时只签了一年的试用期合同,户口和档案也没转,请问现在辞职要负什么法律责任吗?

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您好,我的朋友是公办学校的教师,由于家庭原因,想调离这个地方(已经找到接收单位)。可是教育局部准调出,但人事处非得要先写辞职报告,然后才能办理调动手续。当时和教育局签了协议,内容如下:签约毕业生在签约单位服务5年,服务期内不得提出辞职或调出县外工作,如有需要,需征得教育局同意后方可办理调动手续,并交

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