没有收到任何书面形式的辞退通知。他问我还想不想干,不想干马上结工资走人,请问这属于不属于辞退?能不能领到工资?
公司人事经理在面试时对我说:在七天试用期内如果被辞退就是没有工资的话,真的发生了就不能要工资了吗?
面试的时候人事经理说有7天试用期,通过试用期的话这7天也算工资,如果被辞退的话就没有工资,我工作了4天,在第四天下班时,人事经理说我工作不能达到她的要求把我辞退,我想问她在面试时就和我说了那样的话,现在被辞退,那我这4天的工资是不是就不能要了?我与公司未签订任何协议与合同
公司人事经理在面试时对我说:在七天试用期内如果被辞退就是没有工资的话,真的发生了就不能要工资了吗?
面试的时候人事经理说有7天试用期,通过试用期的话这7天也算工资,如果被辞退的话就没有工资,我工作了4天,在第四天下班时,人事经理说我工作不能达到她的要求把我辞退,我想问她在面试时就和我说了那样的话,现在被辞退,那我这4天的工资是不是就不能要了?我与公司未签订任何协议与合同
只上了四天班,在试用期内被辞退,跟经理理论后同意发工资,到现在没发
只上了四天班,在试用期内被辞退,跟经理理论后同意发工资,到现在没发,请问该怎么办
试用期内上了快两个星期的班被公司辞退没拿到足额的工资该怎么办?
我在一家公司上班将近两个星期,公司双休制,第一个星期4天第二个星期5天,到第二个星期的时候总部有电话面试因为我没通过公司把我辞退了,走的时候副理跟我说没有通过面试公司不发工资,说是她跟经理会补贴给我到时候微信发红包给我,我说那工资怎么算,她说到时候她跟经理协商一下,过了几天她微信就发了一个200块的红包
您好,我在试用期内被辞退,10月份结算工资到12号为止,正常上班4天
您好,我在试用期内被辞退,10月份结算工资到12号为止,正常上班4天,国庆放假7天,那请问结算工资时国庆放假这7天会不会有工资?公司给我结算工资时,只有正常上班的这4天工资
试用期内业绩达不到指标被公司辞退,有工资吗,工资怎么算,试用
试用期内业绩达不到指标被公司辞退,有工资吗,工资怎么算,试用期工资6000
本人的试用期公司定为2个月,但未足2个月,工作也无差异无辜辞退本人,工资也不是当日辞退给我,我该如何?听朋友说劳动法有规定未满试用期无辜辞退的工资应该给予双倍补偿这是真的吗?