没有提前一个月离职有什么后果

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提问人：ask20150304pvk
提问时间：2016-02-24

没有提前一个月提交辞职信，19号提交的辞职信，准备24号走会不会造成什么后果啊？我是不怕扣工资就是怕不给我离职什么的，那我在下面那个公司就很难工作了，因为25号我就要去别的公司了。19号那天我提交辞职信人事部说等他跟老板讨论以后等找到接替我工作的人，但是我很着急，所以第二天又打电话给他了，他说还没跟老板说过

wickyren 已过期 2013-07-23 回复(2)

没有提前一个月打辞职报告，直接走人会有什么后果？

我在培训中心做接待咨询的工作，试用期3个月，也签订了一份合同，但现在试用期满了，我又不想做了，但又不想再等一个月，打算拿完工资就走人，反正还有半个月的工作我不要了，当赔偿，会有什么严重后果吗？主要是单位太坑人，人都走光了，实在呆不下去了，而且我注意到合同上明明说是试用期3个月后交保险，但她跟我说要试用

tavia 已过期 2014-06-16 回复(1)

如果我提前一个月提出离职，到期后没有办理离职手续，休了三周的病假

如果我提前一个月提出离职，到期后没有办理离职手续，休了三周的病假，现在不想离职了，想回去上班，但是领导不同意，说必须要办离职手续，这样的问题怎么解决，如果我现在办离职，公司是否应该给我补偿？

ask20151215wzi 已过期 2015-12-15 回复(8)

你好，我是派遣工我要从这个公司离职但是派遣公司说我没有提前一个月说

你好，我是派遣工我要从这个公司离职但是派遣公司说我没有提前一个月说，要扣我五百块钱，这合理吗？

ask20160107sfn 已过期 2016-01-07 回复(5)

房东要求提前七天搬出，这七天有付租金。否则押金不退。或工作中没有提前一个月提出离职，而不开工资

房东要求提前七天搬出，这七天有付租金。否则押金不退。或工作中没有提前一个月提出离职，而不开工资。这种问题如何解决。

ask20160115lcs 已过期 2016-01-15 回复(3)

我提前一个月通知他们离职，但是我之前有欠班9天，这个该怎么扣工资啊？欠班没有写事假单

我提前一个月通知他们离职，但是我之前有欠班9天，这个该怎么扣工资啊？欠班没有写事假单！