2011年7月26日入职到2011年8月26日试用结束.今天是8月26日,我因为拉肚子请假了,但是上司说老板找他谈话说我试用期间请假过多,但是我8月连带今天就请了3次假.他们就叫我自己辞职,请问如果我不辞职他们可以开除我的么?
110网的律师朋友们： 你们好！ 本人于2007年12月与某一劳务派遣公司签订劳务派遣《劳动合同》，由于用人单位经常无故拖欠日常加班费、夜班费、节假日加班费等，致使本人实在无法忍受，依据《中华人民共和国劳动法》第三章第三十二条规定，于2009年9月25日向所在用工单位递交书面辞职信，并终止了劳动合同，同时要求清
女员工提出辞职后发现自己怀孕，提出撤销离职申请，公司能否不批准？
员工自己提出辞职，后来发现自己怀孕，而且此时人还在公司上班，还没有到最后工作日。于是提出撤销离职申请，此时公司能否不同意她的撤销申请？不同意是否可以不用补偿？谢谢！
我2007年10月29日入职，从入职起公司就一直承诺要买社保，但一直以各种原因拖欠，我在公司工作已经2年多了，至今也没买。现在因这个原因想提出辞职，但是如果我自己提交辞职信，还能要求公司补交社保和赔偿吗？辞职信中应该注明哪些，怎么写最恰当？是否过了仲裁时限？
我在一家外企工厂个人以餐饮公司名义承包的食堂，工作了三年以上并没签劳动合同的，我因自己有事提出辞职，
我在一家外企工厂个人以餐饮公司名义承包的食堂，工作了三年以上并没签劳动合同的，我因自己有事提出辞职，没几天，昨晚因和食堂的一老员工因工作问题，发生口角，并当晚持退我，我还有工资没拎，这种情况是有赔偿吗？
我是在超市上班 属于联营促销员 在超市里上了一个多月 但发现自己不适合做这行 向公司提出立刻辞职 但
我是在超市上班 属于联营促销员 在超市里上了一个多月 但发现自己不适合做这行 向公司提出立刻辞职 但是公司不放人 我和公司没有签定劳动合同需要怎么做 才能立刻走人呢？
怀孕4个多月，因为公司想要我出的提出辞职，现在我能用停职留薪吗？
怀孕4个多月，因为公司想要我出的提出辞职，现在我能用停职留薪吗？如果不能，能休假，而不会影响公司交了生育险这些吗？
本人在物业公司上班，使用期两个月，现在本人只做了一个多月，现在今年8月26号向公司领导辞职，但公司领导推说管理处没人上班，不能给我离职表，需要在8月29号才能填，那样的话我在8月29号填了辞职表的话，第二天能不能不去上班并结算清本人工资及被扣押工资
我辞职两个月了，可是公司以没有请到合适接我的人不能放我走，我该怎么保护我自己的利益？
我有相关的证明，能拿到工资吗 我在惠州博罗县园洲镇下南区勤达印务有限公司，我有合同、厂证、暂住证、电邮证明，请问怎么可以拿到我的血汗钱呀？？听说当地的劳动局很黑的……
