原单位无故给我放长假，现已达四个月，且拖欠半年工资至今未给，

原单位无故给我放长假，现已达四个月，且拖欠半年工资至今未给，这种情况该如何解决

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提问人：ask20160121fxx
提问时间：2016-01-21

各位律师您好，我在工地从事塔吊司机工作，今年七月份离职至今快四个月了，塔吊老板一直拖欠工资不发，当时签了合同的我那份不见了，也没有什么欠条之类的，离职的时候给的工资单我也弄丢了，手机没什么证据，向劳动局投诉有用吗？我该怎么办？

1446302638 已过期 2015-11-01 回复(1)

你好。我在一个个人单位上班。老板至今拖欠工资不给。当时没有签合同。有什么办法能要回工资。

ask201511110nq 已过期 2015-11-11 回复(1)

您好，张律师，我与用人单位签合同四个月，单位拖欠工资，一直没给交社保，现在我想辞职，可以要求社保给我补发现金么

ask20151121rvp 已关闭 2015-11-21 回复(0)

我在一家商场上班，商场并未倒闭。但到现在拖欠五月至九月十五日四个半月工资至今尚未支付。

ask201511258j0 已关闭 2015-11-25 回复(0)

我女儿单位半年不发工资至今,现合同到期单位要解除聘她,理由效益不好,单位之前也不按时间鉴合同,开始一年,后就不定期随时签请咨询您这样做合法吗？欠的工资怎么䃼偿?

ask2015121626y 已过期 2015-12-16 回复(6)

由于在试用期被无故辞退，所以申请了劳动仲裁。还没开庭。现在用人单位又开始拖欠我11月份的工资不给，说是等仲裁结束再清算，要么让我去办“同意解除劳动合同”就发放工资，但是这会影响我的仲裁。关于拖欠工资，还能去劳保监察大队投诉吗？

ask201512172jp 已过期 2015-12-17 回复(3)

用人单位未与劳动者签订合同购买社保，现已工作超过半年有多。且该用人单位长期拖欠工资，以货款未到等理由推搪，劳动者是否需要提前30天提出辞职申请书面报告，全部工资可否离职日全部结清？如用人单位拒不理会，该如何解决？是否可以申请赔偿？谢谢！

ask20151223hjb 已过期 2015-12-23 回复(2)

我是一名自收自支事业单位职工，由于单位说没有收入已拖欠半年未发工资，上有老人下有上大学的小孩，现生活极其困难求帮助

ask20151228x3p 已关闭 2015-12-28 回复(0)

中国的法律不是给老百姓建立的吧，我们单位拖欠拖欠员工工资都半年多七八个月了，当地不管，去北京告还对我们说，你们这些小事回当地去，待了好久人家不理，说小事不值钱，呵呵，这就是中国的破法律，

ask201601098je 已关闭 2016-01-09 回复(0)

ask20160120n1j 已关闭 2016-01-20 回复(0)