本公司有一员工,住员工宿舍,最近一日,下班后在工厂外酒后意外摔伤,公司是否有责任?是否需要承担医疗费用
员工[丈夫]在下班时间2个小时送老婆去上班途中发生意外交通事故,公司是否有责任赔偿
员工[丈夫]在下班时间2个小时送老婆去上班途中发生意外交通事故,公司是否有责任赔偿
关于独资公司管理方面的问题是否需要员工承担责任?和是否合法?
本司为一间澳门外商在国内投资的独资企业,产品100%外销,因本公司管理原因,按照规定,国内员工的所有盖公章申请均需要员工发电子邮件向澳门的外商申请批准后,才予盖章,有时因本司执掌公章的人员(为本司外商澳门方从澳门派出的人员)因请假或出差,就需要公章拿回澳门,待国内员工需要申请盖章时,就要将有关文件拿到澳
未签订合同员工下班休息期间,因酒后发生铁路交通意外事故死亡,企业需付何种责任
未签订劳动合同员工不上班休息期间,因酒后发生铁路交通意外事故死亡,企业需付何种责任? 该员工在企业上班5年,在不上班休息期间因酒后翻越铁路线被火车撞死,企业需付何种责任? 企业为员工买了工伤保险。
我们是私企,一名员工正常下班后晚上在家睡第二天发现已死亡。 我单位没有加班工作情况,每天工作时间8小时,双 休。 单位为员工缴纳社保。 该员工被我单位正式录用才2个月时间。 请问律师:1、这样的情况单位是否有责任?2、处于人道单位准备给予死者家属适当的补助,有无参考标准?
在工地干活 完工以后几个工友喝酒回来睡觉 其实一人在工地上铺掉下来 摔成脑出血 正在治疗 请问这种情况下工地是否有责任 有责任的话会占多少 一起喝酒的工友有没有责任 顺便问一下 在工地干活工头是不是应该给保险啊 如果工头没有给保险 是不是属于违规呢 还有就是工地开工必须缴纳意外保险 如果没交的可以补缴
6月28日早上7点30在上班途中骑电动车把行人撞伤,右手粉碎性骨折,我是公司的实习员工,到30号才转正的要,我想咨询下公司是否也要负一定的责任呢?
员工休息期间在附近湖里游泳,意外死亡,公司应该承担什么责任?需要赔偿吗?如果赔偿,包含那些内容?
我是一家笔记本销售公司的店面销售员,公司规定每月15日至20日发放上月工资,本人因个人原因(家中急事)未向公司申请辞职便于17号领取上月工资后擅自离职,本月17天的劳动报酬被全部扣除。现于17日当天,由于一位顾客要求观看展柜里的数码相机,所以我取了钥匙打开展柜,介绍完毕后锁展柜时忘将钥匙遗留在锁头上。20分钟后
2010年7月,我老婆的朋友及她们的合伙人(3人),合资开了一家做蛋糕的店(2个店),总共投资了100多万,当初她们叫我老婆去当店长,同时从其他有名的烘焙公司挖了两个人,当时她们(投资方)烘焙方面不懂,设备和材料都是我老婆和面包师定的,当时想做行业相对较好的产品,所有原料方面用得比较好的,价格当然比较贵,到今