我老公于2011年7月10日离家至今未归，在宜昌城管上班，8月11日单位到家里来给了我们一份解除劳动合同通知书，由于老公不知去向，内心着急也不能很好的思考问题，单位领导说通知书送到了我要签个字，我就签字了，后来家里人说单位这么做不合理， 单位因为是执法部门，怕他的失踪是和单位上班有关，有关的相关法律法规我也不知道，也不知道单位的这种做法合理吗？我该怎么办？
请懂劳动法的帮帮我，我是江苏盐城人，城市户口，96年12月当兵的，99年12月退伍的，退伍后就等分配工作，2000年8月份我被分到市里一个区建设局下属单位，然而不幸的是就在我接到单位通知前，我得肺结核在医院住院治疗，当时这病又不能工作，必须要修养，我也没办法，就没有去单位报道，得了这病在家一歇就是2年，2年里我从
我进公司快一年时公司才与我签定劳动合同，签合同时合同上没有注明日期，也没有给我们一份。我和几个同事申请了仲裁要求公司赔偿未签合同期间的双倍工资，现在要开庭了，公司出具了合同，上面也是没有日期的，但是公司却说我在公司期间一直有签合同。请问这种情况我在庭上要怎么样答辩呢？我现在要怎么做才能证明合同的日期
我是河北保定市某事业单位聘用职工，2007年8月参加工作，后单位与我签订了聘用合同（该合同不是劳动局印制的制式合同，内容没有按照劳动法规定的必须约定的内容，大概就1句话：“乙方原则上在甲方服务6年，每年签订一次合同，本次期限为2007年8月-2009年8月）。单位从2008年1月起（至今）开始从工资中扣除了基本社会保险个
我是河北保定市某事业单位聘用职工，2007年8月参加工作，后单位与我签订了聘用合同（该合同不是劳动局印制的制式合同，内容没有按照劳动法规定的必须约定的内容，大概就1句话：“乙方原则上在甲方服务6年，每年签订一次合同，本次期限为2007年8月-2009年8月）。单位从2008年1月起（至今）开始从工资中扣除了基本社会保险个
各位律师朋友们好！ 小弟于09年5月份通过网络报考泉州市惠安县某工业区开发公司（国有企业）的环保管理岗位，考后经确认该岗位的所有考生成绩都太差（题目太难），工业区研究决定不招了。 可是过了差不多一个月，工业区管委会又打电话叫我去面试。谈不上面试，只是工业区分管副总问我愿不愿意到工业区来上班，但
您好：我想咨询一下关于公司不给员工试用期工资该怎么处理啊？跟公司签订了入职申请的，而且有工作牌，做到半个多月我觉得该公司的一些规章制度都不合理想辞职，也写了离职报告也审批了，但是公司说没做满一个月就领不到工资，请问一下我该怎么维护自己的合法权益啊？ 我是自动离职的，不是公司辞退。但是经理签字写的是试
我是劳务派遣工，在用人单位无充分理由（理由：是我星期六没有上班~前提是我在前天跟领导说过请假但是没有答应）就突然把我辞退。但是，我没有在用人单位办理离职手续~我回劳务公司说明情况。劳务公司说没有的赔偿，我觉得这太没有枉法了！劳务公司说你自己可以去它们管辖公司范围面试免中介费或它们通知我，我说那我找工作
某水电开发商将工程发包给具备资质的某公司，现公司因施工需要将其部分工程承包给我个人，并以我个人的名义与公司签订了劳务协议，叫我自己找来工人施工，并由我负责工作事宜，现工程已全部完工并通过了验收，但工程款却迟迟结算不了，并且还有部分工人工资都还没发，我多次追款，得到的答复是：“不知道何时有钱，等有了再
我老公于2011年7月10日离家至今未归，在宜昌城管上班，8月11日单位到家里来给了我们一份解除劳动合同通知书，由于老公不知去向，内心着急也不能很好的思考问题，单位领导说通知书送到了我要签个字，我就签字了，后来家里人说单位这么做不合理， 单位因为是执法部门，怕他的失踪是和单位上班有关，有关的相关法律法规我也不
