单位与我的劳动纠纷该怎么办 请懂劳动法的帮帮我，我是江苏盐城人，城市户口，96年12月当兵的，99年12月退伍的，退伍后就等分配工作，2000年8月份我被分到市里一个区建设局下属单位，然而不幸的是就在我接到单位通知前，我得肺结核在医院住院治疗，当时这病又不能工作，必须要修养，我也没办法，就没有去单位报道，得了这病在家一歇就是2年，2年里我从没有去过单位，单位也重没有跟我联系过，2年后的某一天我去单位看了一下，单位跟我的所有保险，医疗，养老，失业，住房公积金什么的一样都没有交，就一个本人空挡案在他们那里，老总跟我说现在单位改制了，属私人的了，说我一天班没有上过，他们没有义务跟我交，除非我来上班才交，交的话也是从我现在上班的一天他们才开始交，之前没有上班，所有的保险费用都自己补，当时我也没有跟他争，只认自己倒霉了，之后我就一直没有去单位，这事一拖一直到现在都2008年了，我也没有去单位，单位也没有打电话说辞退我，挡案一直还在单位里。我想请求有这方面的高人教教我该怎么办啊，难道我当兵3年的苦就白吃了吗，国家难道没有这方面的什么政策吗，我当时自己有病看的钱全是自己的，没有让单位负担一分，看到和自己以前一起当兵退伍的都好歹有个固定班上上，就是不上班的下岗了单位也会发个几万块钱和你了断，可我是什么也没有，哎！！！！！恳请高人指点我，谢谢了！！！！