请问公司福利的休假天数是不是算在 职工本人全年应当享受的年休假天数 之内呢
企业职工带薪年休假实施办法第五条 职工新进用人单位且符合本办法第三条规定的，当年度年休假天数，按照在本单位剩余日历天数折算确定，折算后不足1整天的部分不享受年休假。 前款规定的折算方法为： （当年度在本单位剩余日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数。我们的合同签于10年7月26日 合同中规定工作满一年享有7天的带薪年休假，其中国定年休假5天 公司福利2天 现在要计算今年剩余时间年休假的天数 请问 公式中 职工本人全年应当享受的年休假天数 应当以几来计算？
请问“劳务派遣公司”是一个什么单位？此单位“派遣”的劳工是不是不能享受“三金”待遇？
本人通过熟人介绍到郑州物流中心打工，单位给我两份与劳务派遣公司签订合同让我签名，签完以后把两份合同全部拿走，已经几年了养老医疗等什么都没有，也没有休息日，两个月前通知我回家休息半个月再通知我上班，现在都快三个月了，还不让我上班，请问我该怎么办？
请问是不是在一个国营企业工作7年以上就能转为正式职工，享受正式职工应有的待遇？
我在一个国营企业工作了8年多，一直是以一年一签 或二年一签的合同工作的，但是中间没有间断。请问是不是能转为正式职工，享受正式职工待遇啊，。。 之前都是临时工，虽然同工但不同酬，只有正式工的三分之一，而且没有任何年底奖金。
再次请问，单位已接受计生条例处理的超生职工的超生子女是否可以享受单位的读书福利补贴？
我单位领导非常关心下一代，在单位的有关制度中规定：符合计生条例生育的职工子女从小学到大学在读期间可享受一定的福利补贴。请问我单位已接受计生条例处理的超生职工的超生子女是否可以列入享受单位的这种福利补贴？列入是否违反有关法律法规？万分感谢！
原籍的宅基地(江苏靖江)已确定拆迁,但本人多年不在家住,户口也不在原籍.户口现在上海，请问是否能享受
原籍的宅基地(江苏靖江)已确定拆迁,但本人多年不在家住,户口也不在原籍.户口现在上海，请问是否能享受拆迁补偿？
我们住的是6层小区楼，小区无物业管理，某通信公司私自在我们楼顶安装无线接收设备。是否合法？我们应当向哪家单位反应？是城管，还是公安？ 通信公司在我们楼顶安装设备是否要经我们同意？
本人和公司签订了劳务合同，因有事需要急辞，公司不给予批准。说如果我急辞就算旷工一天扣一百，请问这样符
本人和公司签订了劳务合同，因有事需要急辞，公司不给予批准。说如果我急辞就算旷工一天扣一百，请问这样符 本人和公司签订了劳务合同，因有事需要急辞，公司不给予批准。说如果我急辞就算旷工一天扣一百，请问这样符合法律吗？急辞后工资改谮嚒拿？
本人和公司签订了劳务合同，因有事需要急辞，公司不给予批准。说如果我急辞就算旷工一天扣一百，请问这样符
本人和公司签订了劳务合同，因有事需要急辞，公司不给予批准。说如果我急辞就算旷工一天扣一百，请问这样符合法律吗？急辞后工资改谮嚒拿？
我们下属单位职工的赔偿金额是不是应当和公司人员赔偿金额同等呢？
我们是安阳市饮食服务公司下属的职工，2011年8月1日听说我们公司要进行改制。并且我公司人事科已经拟定好改制后职工人员赔偿的名单和金额。像我们这些单位下属的在职职工赔付金额按按每年工龄一个月1000元的赔付金赔付，而公司部门人员则按2082元赔付！同样是一个公司的职工为什么相差一倍的赔付！我们很气愤！ 我们单位的
请问哪些单位职工可以享受电话费及灰尘补足补贴？几号文件？补助金额标准？
我们所在的单位（环卫所）现属全额拨款事业单位，现在职工都在问同样一个问题，听说很多单位干部职工都享受了电话费和灰尘补足，向我们这样天天在一线工作，和灰尘打交道，工种十分特殊，不管烈日炎炎、还是寒风刺骨，风里来雨里去，工作环境艰苦，我们更应该享受，可是找不到满意的答案。请问曾律师，能不能帮我们找一个行
