你好,我跟用人单位辞职了,然后今天跟领导吵架了,如果用人单位叫我提前离职
你好,我跟用人单位辞职了,然后今天跟领导吵架了,如果用人单位叫我提前离职,用人单位要不要给我经济赔偿吗?
你好请问如果合同到期了,然后没有续签,就离职了,然后用人单位就扣发那个月工资
你好请问如果合同到期了,然后没有续签,就离职了,然后用人单位就扣发那个月工资。这样合理吗?可以要回工资吗?
你好我提前一个月交了离职报告,如果领导不批,我到了一个月就走了
你好我提前一个月交了离职报告,如果领导不批,我到了一个月就走了,工资还会发吗
请问,如果我在上个月15号给单位口头说要辞职,然后17号讲辞职信交给用人单位
请问,如果我在上个月15号给单位口头说要辞职,然后17号讲辞职信交给用人单位,但是用人单位以让我想想为理由,把辞职信还给了我,然后给我排请假班,现在单位突然说要我办理相关手续,但是我人在外地,情问可以请人帮我带资料过去吗?如果它给我算旷工,我需要负什么法律责任?
我没有提前一个月辞职,而是当天通知用人单位后就离职了,公司说不发放任何工资
我没有提前一个月辞职,而是当天通知用人单位后就离职了,公司说不发放任何工资,这样做合法吗
你好我想请问下,我在单位工作三个月,我提前打招呼说要辞职然后老板不让走
你好我想请问下,我在单位工作三个月,我提前打招呼说要辞职然后老板不让走,半个月后想开资后直接就走,那我之前半个月的班钱不给我来合理么
你好,我辞职快两个月了,但用人单位不批,我自动离职后,用人单
你好,我辞职快两个月了,但用人单位不批,我自动离职后,用人单位以我自动离职为由不发放工资怎么办?不发放工资,
你好,我现在在职,按规定提前一个月交了书面辞职,领导说9月15号离职
你好,我现在在职,按规定提前一个月交了书面辞职,领导说9月15号离职。但是他们说懂事长说离职人员三个月后发工资,公司目前状况不好,能不能撑到三个月后都是未知数,请问我该如何维权
公司规定提出辞职三个月后才能离开,如果提前离职了,辞职书领导没签字
公司规定提出辞职三个月后才能离开,如果提前离职了,辞职书领导没签字,合同是不是就瞎了,怎样才能拿出合同来?
我想离职然后领导不同意,已经提前两个月和领导说过了但是她现在不承认,说如果我非要离职就按旷工三天自动
我想离职然后领导不同意,已经提前两个月和领导说过了但是她现在不承认,说如果我非要离职就按旷工三天自动离职处理,我现在已经离职了,这月还有工资吗,如果扣工资怎样扣才算合理? 那我会被扣多少工资呢
我想请问劳动者提前30天向用人单位递交书面辞职申请书,到离职
我想请问劳动者提前30天向用人单位递交书面辞职申请书,到离职日是否要求用人单位一次性结清工资?如用人单位以货款未到等理由推搪,该如何处理?