我是一名派遣制员工，与外服签的合同被派遣到电信工作，我于今年9月1号续签了合同

我是一名派遣制员工，与外服签的合同被派遣到电信工作，我于今年9月1号续签了合同，10月底我因个人原因提出了离职。现在年底了以前的同事都发了年终奖而我什么都没有，请问我是否有年终奖？是否需要申请劳动仲裁？

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提问人：ask20160104juj
提问时间：2016-01-04

刘律师，您好，我是一名劳务派遣员工，在公司工作了四年半，该公司还有派遣公司一直未给签合同交纳保险，请问他们合法吗，我们会得到相关的赔偿吗？谢谢。

ask20150915dyc 已过期 2015-09-15 回复(4)

我是一名在某单位工作的老员工不过是劳动派遣工作快六年。今年考试通过到体检。因为医院给的色盲检查判定我色盲。而本人并非色盲。也有相关医院的检查还有它们医院的不同医生的检查过我都是正常。因为该医生的误判导致我失去对我很宝贵的工作。我该怎么办。现在找医院他死不认。单位复查过但还是在最初判定的医院那个医

ask20151022mwb 已过期 2015-10-22 回复(2)

您好我是一名在电信岗位上工作了二十多年的派遣工，在95年的时候电信以临时工招我们进局

您好我是一名在电信岗位上工作了二十多年的派遣工，在95年的时候电信以临时工招我们进局，在劳动法出来之前为了躲避新的劳动法电信在我们不知情的情况下把我们转向了劳务派遣，现在劳动法又规范劳务派遣他们又以外包的形势想把我们转向外包，假如我们不签外包合同就以我们拒签合同来辞退我们，请问律师我们现在该怎么办?求

ask20151206esm 已关闭 2015-12-06 回复(0)

的合同，但派遣到的用工单位今年跟我签订的用工协议只有几个月，我在这个用工单位工作了十年

的合同，但派遣到的用工单位今年跟我签订的用工协议只有几个月，我在这个用工单位工作了十年，这十年用工单位分三次跟我签订用工协议。现在今年签订的用工协议到期了不再跟我签订用工协议把我退回劳务公司，我想请问一下律师用工单位这样做合法吗？我该怎么维权？

ask20151205929 已过期 2015-12-06 回复(1)

你好，高律师，打扰您一下我是一名在私企工作的女员工，由于今年受大环境影响

你好，高律师，打扰您一下我是一名在私企工作的女员工，由于今年受大环境影响，致使我单位的经济滑坡，已经拖欠工资快半年啦，我想单方提出辞职，解除劳动合同，请问我的养老保险，医保还有失业险等，单位能给我补齐吗？我能领到失业金吗？谢谢！

ask20151218ubj 已过期 2015-12-18 回复(1)

合同期满续签更改岗位多给100元，员工不同意，又继续工作了一个月

合同期满，续签时更改岗位多给100元，员工不同意，又继续工作了一个月，公司发了两次通知涵告知员工单方面终止合同要求员工走人，员工不走一直上班，说必须公司开解除或终止合同文书才能走，这种情况公司将打卡机收起，电脑密码换掉不让他工作，之后需要怎么做？需要给他付工资么？需要给他经济补偿金么？需要给他开解除或

daoqing2010 已解决 2015-12-22 回复(4)

我有九级工伤工作13年今年合同期满我不想和公司续签合同了我想

我有九级工伤工作13年今年合同期满我不想和公司续签合同了我想辞职想问问公司应该给与我什么补偿谢谢

ask20151224zev 已关闭 2015-12-24 回复(0)

我与用人单位合同到期，单位不跟我续签。今年工作了10个月

ask20151225bkp 已过期 2015-12-25 回复(1)

我与用人单位合同到期，单位不与我续签，今年工作了10个月，我

我与用人单位合同到期，单位不与我续签，今年工作了10个月，我是否应该争取年底的奖金

ask20151225bkp 已过期 2015-12-25 回复(5)

您们好，我是一名劳务派遣员工，被派遣到一家电子厂上班，在工作期间

您们好，我是一名劳务派遣员工，被派遣到一家电子厂上班，在工作期间，用工单位以违反操作规程把我退回劳务所，劳务所声称另外给我安排工作，工资待遇差，春节期间不得请假回家，我很不满意。我11份就把车票买好了，春节是必须要回家的。然后又要求我现在自动辞职，自动辞职合同就自动解除了，我不同意，除非让我回到原单位

ask20151224d5e 已过期 2015-12-30 回复(1)