我要追讨加班费，但考勤表上只记载了每天是否上班，但没有记录上下班时间
我要追讨加班费，但考勤表上只记载了每天是否上班，但没有记录上下班时间。在证明每天上班时间这个问题上，举证责任如何分配？
我下班时打卡了，但是考勤机没有记录。现公司要扣我的加班时间。我上班的公司是有监控的
我下班时打卡了，但是考勤机没有记录。现公司要扣我的加班时间。我上班的公司是有监控的，以及当天的收款凭证可以证明我是没有早退的。与公司领导协商，但是领导不受理，请问，公司的这种行为在法律上被认可吗？我们公司规定，考勤一切已考勤机上的记录为准，这是进公司后发邮件告知的，当初在签劳动合同时并没有这样的规定
关于加班费，我们上班不打卡没有考勤记录，能有什么方法证明周六
关于加班费，我们上班不打卡没有考勤记录，能有什么方法证明周六有上班的事实？要怎么去弄这个证据？
生产制造业公司流水线工人每晚加班到十一点，有时候更晚，工作时间每天十多个小时，而且没有加班费
生产制造业公司流水线工人每晚加班到十一点，有时候更晚，工作时间每天十多个小时，而且没有加班费。每个月拖工资，工人有找过劳动局的，但没起作用，怎么办？
公司上班时间每天10--15小时又没有加班工资，严重违反劳动法规定
公司上班时间每天10--15小时又没有加班工资，严重违反劳动法规定，举报要走什么流程？
公司上班时间每天10--15小时又没有加班工资，严重违反劳动法规定
公司上班时间每天10--15小时又没有加班工资，严重违反劳动法规定，举报要走什么流程？
我在一家工厂上班，也没有签合同，我做了三个月工作时间长11-12小时工资低经常加班但是没有加班费
我在一家工厂上班，也没有签合同，我做了三个月工作时间长11-12小时工资低经常加班但是没有加班费，节假日还不放假，现在我家里有事情要辞职回家，厂里说没人要招聘到人才可以走，现在这时期很难招到人，他们说很快就能招到人可以过了20多天了还没招到人，他们还不让我辞职，请问有没有什么办法呢？
法定假日一个月八天，现在休息7天或六天，每天上班超过八小时，多上的时间没有加班费
法定假日一个月八天，现在休息7天或六天，每天上班超过八小时，多上的时间没有加班费，是违反劳动法吗
老板让周末加班，我也加了。但是过后考勤表里面却没有记录我那天加班，也不给我加班费
老板让周末加班，我也加了。但是过后考勤表里面却没有记录我那天加班，也不给我加班费。我应该怎么办？（我那天上班的时候，有微信和老板关于工作的聊天的记录）
我是一名车间一线员工，每天上班8小时后还需要加班4小时，但是没有加班费
我是一名车间一线员工，每天上班8小时后还需要加班4小时，但是没有加班费，身体原因辞职但是不批准
律师您好！请问，每天上班时间超过八个小时，后面的时间是否以加班计算，法律是否有规定
律师您好！请问，每天上班时间超过八个小时，后面的时间是否以加班计算，法律是否有规定。
