我在一家公司上班有15个月了，我未签劳动合同，但是公司给我买了十个月的五险

我在一家公司上班有15个月了，我未签劳动合同，但是公司给我买了十个月的五险，现公司要裁员，我怎样才能维权

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提问人：ask201512310i2
提问时间：2015-12-31

我是07.12开始在一家公司上班的，一直没签订劳动合同，如有法律纠纷，公司为了减少补偿说我不是这个时间开始的，我该怎么办？？麻烦给我帮助

一厘阳光缝已解决 2009-02-15 回复(3)

企业待岗只领取基本生活费但是未解除合同的人，到另一家公司上班能签订劳动合同吗，如果能，签订后的劳务合同和之间的劳务合同哪个有效

147869328 已过期 2013-10-24 回复(1)

我在一家私企上班，之前有签订过一分劳动合同，但是到期几年了公司没有给续签合同，我现在辞职不做了，请问公司能给予我什么赔偿吗？

ask20150703wrj 已关闭 2015-07-06 回复(0)

我在一家商场专柜上班，公司跟我们签了劳动合同，但是劳动合同期没满就撤柜了，当地就这一个专柜，我现在怀孕4个月了，公司说只给我交保险，不给我开底薪，因为我没上班，这么说对吗？

ask201510102te 已过期 2015-10-10 回复(1)

你好我在一家私人连锁酒店上班没有签订劳动合同，但是有他们公司自己打印的公司管理制度。离职需提前一个月打报告。我现在因情况紧迫没有打报告要离职不发我上月工资我能要回来吗。还有公司没有上五险，法定节假日没有休息不放假。平时工作都是在10小时以上也没加班费

ask20151026ym7 已过期 2015-10-26 回复(8)

你好！我在一家公司上班，签了两年的劳动合同，没有签试用期的合同，做了快三个月被公司辞退了，请问公司这样做合法么，求明细。谢谢！

ask20151119so8 已过期 2015-11-19 回复(1)

我2015年1月到一家公司上班，当时有签合同，但是公司一直沒有给我一份，11月份公司临时要辞退我，答应给我补一个月的工资，问:公司应该怎么样补偿？补偿多少？

ask20151125ard 已关闭 2015-11-25 回复(0)

我在一家私人店上班，我现在想辞职，但是由于工资也没发，我干了三个月没有签订劳动合同，但公司有规定要提前一个月写辞职报告，虽没有签订劳动合同，是否以构成事实劳动关系，那我现在想走怎么办，在不影响今后工资的前提下？

1569163602 已过期 2015-12-03 回复(2)

我在一家私人店上班，我现在想辞职，但是由于工资也没发，我干了三个月没有签订劳动合同，但公司有规定要提前一个月写辞职报告，虽没有签订劳动合同，是否以构成事实劳动关系，那我现在想走怎么办，在不影响今后工资的前提下？但是公司的规定呢？

1569163602 已过期 2015-12-03 回复(2)

我在一家公司上班有两年了，但是合同是签三年的，现在我不想做了，要怎么样才能领到失业金，如果矿工三天公司不帮开开除证明，怎么办

ask20151203cvw 已过期 2015-12-03 回复(1)