偶系银行工作，领导突击检查，看员工是否把私章或零币等遗留在营业区内

偶系银行工作，领导突击检查，看员工是否把私章或零币等遗留在营业区内，但他们连营业区后的更衣室也要查，并且在员工不在场不知情的情况下，翻阅员工衣橱，请问，如此行为属侵权或违法行为，具体违背哪条规章和法律，如翻工作服的衣袋，又当属什么行为？

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提问人：ask20151228lst
提问时间：2015-12-28

公司在杭州分公司撤销了，到6月30日结束，让所有的员工去上海工作，不降薪酬，不换岗位，介于区域问题，员工不想去上海工作，那么员工是否能要求公司赔偿呢？

yeming1990 已过期 2013-06-20 回复(8)

公司领导在未经员工同意的前提下，以检查卫生的名义用备用钥匙打开员工宿舍进行所谓的检查，我们宿舍是每月缴纳房租的单人间，公司这样做是否违法，如果是我可以以什么名义进行起诉

舒米勒smile 已过期 2014-03-26 回复(3)

领导是否有权利让员工停工，并且按旷工处理。员工的工作质量合格率没有达到领导的要求（此要求是临时颁布），领导说“如果再有此事发生，就给此员工停工1天”，停工按旷工扣工资，而且还扣双薪，请问这样合法吗？

短信用户已过期 2014-04-12 回复(4)

ask201412261oa 已关闭 2014-12-26 回复(0)

工作中员工安工作要求做事，结果出现故障公司不检查是否是设备问题就直接罚款到员工身上，可以告它不？

ask20150421df7 已关闭 2015-04-21 回复(0)

ask201509232wf 已过期 2015-09-23 回复(1)

ask201512155sf 已过期 2015-12-15 回复(3)

我是公司的员工，然后领导让我代替公司法人签署银行的质押合同并按手印让我做保证人，以后有什么风险吗

ask201512197o9 已过期 2015-12-19 回复(4)

我交了辞职信，领导不批，我一个月之后是否可以走了，工作还拿得到吗

ask20151225fkp 已过期 2015-12-25 回复(5)

银行工作员是否有权因工作上的需要（如客户要办信用卡，车贷，房贷）去查看该客户在其他银行的资金流水.

蒋中军已过期 2015-12-27 回复(1)