如果在酒吧上班，签了合同拿了入场费，然后走了要负法律责任么？

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提问人：ask20151220x8u
提问时间：2015-12-20

您好，我是一名应届毕业生，毕业之前在一家小私企工作。签了就业协议书。到单位后没有签劳动合同，毕业后我只是口头向单位提出辞职。现在单位说要扣除我一个月的工资。请问就业协议书对毕业生还有效吗？谢谢！

你不懂我已过期 2010-09-10 回复(3)

我有个朋友，在北京一家单位工作三个月的时间，公司一直没有和他签合同，后来他也没和公司打招呼就离职了，这样的情况会不会被公司追究法律责任？

oae906 已过期 2010-09-17 回复(4)

yanzizeng 已过期 2010-10-23 回复(1)

您好，我公司一临时工在去年8月底来公司上班，于去年12月初在上班时出现意外交通事故死亡，肇事者与保险公司已经进行了赔偿。因为是临时工，我公司与死者既没有签订劳动合同，也未买意外保险。请问我们是否需要承担法律责任，应当承担什么样的责任。谢谢！

anchoret 已过期 2010-12-01 回复(1)

我在政府上班，普通职工，工作时签了政府担保企业融资担保协议！我个人需负法律责任吗？如果有责任，我该怎么办？

短信用户已关闭 2014-01-21 回复(0)

在娱乐场所上班，比如酒吧，KTV需要签合同吗，如果他不让签怎么办？

ask201411202u1 已过期 2014-11-24 回复(2)

如果没有签合同，然后上班四个月辞职，老板不愿发放最后一个月工资，然后告劳动局是有用吗

ask20150714y76 已过期 2015-07-14 回复(1)

如果没有签合同，然后上班四个月辞职，老板不愿发放最后一个月工资，然后告劳动局是有用吗

ask20150714y76 已过期 2015-07-14 回复(5)

如果我在一个厂里上班，没有和老板签合同然后被开除了，我可以告吗

ask201509225wu 已过期 2015-09-22 回复(4)

非正式工人到我公司上班没有签订任何合同协议，如果发生意外我公司是否要承担相应的法律责任！？

ask20151209zm3 已过期 2015-12-09 回复(1)