1.之前因为公司未按实际工资缴纳社保且未经协商调动岗位，所以
1.之前因为公司未按实际工资缴纳社保且未经协商调动岗位，所以与公司协商依照劳动合同法第38条赔偿两个月薪资解除了合同； 2.公司原先表示会给补缴社保及公积金； 3.但是两个月赔偿金的解除协议里有一条是这么规定的“此款项包括但不限于现行法律规定乙方可主张各种损失的综合补偿”； 4.如果公司事后不给我补缴社保公积金，我是否可以主张补缴？！第三条中提到的协议条款是否会影响我主张补缴社保公积金？！
今天公司老板叫我做社保，我工资是2000，可在社保合同里只填写900，社保合同书还不让看，那900在宁德地区社保应交多少钱，公司怎么做是为什么，我不了解社保，所以一时间没有答应，问问我应该如何是好，我在想为什么公司没有按实际工资数来缴纳社保，还有社保合同书不让看，是不是有什么问题 本人不了解养老社保，请各位律
我之前因为年度体检异常所以公司调动我的岗位，调动岗位之后我做了俩个月不想做了向公司辞职了
我之前因为年度体检异常所以公司调动我的岗位，调动岗位之后我做了俩个月不想做了向公司辞职了，后来我自己去复查发现岗位的调动根本对我的病没有改变，但是我还有俩天就辞职到期了，我还能向公司提出质疑吗？公司还会受理吗？
你好；以前在个小公司上班一致没交社保、最近因为辞职牵扯工资问题、所以我想把我没交的社保索要回来
你好；以前在个小公司上班一致没交社保、最近因为辞职牵扯工资问题、所以我想把我没交的社保索要回来，还能吗？
未按实际职务签劳动合同，未足额缴纳社保、公积金；未经协商调岗至今18个月，多次要求予正职务未果
2010年入职公司至今还在公司上班，公司未按实际职务签定劳动合同，（以口述工资保密为由，按最低工资标准的员工签署）；未足额给本人缴纳社保，2015年1月本人一再要求，还按公同要求写申请才给办理公积金缴纳手续（也是按深圳的最低标准）；2013年11月开始未经协商，调岗至今，不给予正职务，不从新签署劳动合同。以上可否
在单位上班4年多，前面三年半没有买社保，后面因为调动岗位，才要求公司买保险
在单位上班4年多，前面三年半没有买社保，后面因为调动岗位，才要求公司买保险，后来才签立合同，以前刚进入公司好像签过合同，但是没有给我一份，现在我辞职啦，想问一下我能要求单位补交社保吗？能要求赔偿吗？？我手上只有一张考勤表，和单位的流水工资单！！
你好，我想问一下因为公司随意调动我的岗位，于是辞职公司不发当月工资怎么办
你好，我想问一下因为公司随意调动我的岗位，于是辞职公司不发当月工资怎么办，
你好，因公司未经本人同意调动岗位，不同意提出离职，公司已未签劳动合同为由拒绝发工资
你好，因公司未经本人同意调动岗位，不同意提出离职，公司已未签劳动合同为由拒绝发工资，请问我该如何处理
我在公司工作四年多，因为公司调动我到新岗位，不但没有涨工资，
我在公司工作四年多，因为公司调动我到新岗位，不但没有涨工资，而是在新工作岗位工作一个月就强迫我参加量化薪酬，且扣我680元工资。这个月我为公司发展不少业务，却克扣我工资，所以我申请离职～我看了一下劳动法，好像能补偿，问下你，我该怎么向公司书面申请
我之前从事出纳岗位，后因公司变动，将我调至收款员岗位，在调动之前我问领导工资会不会有变动
我之前从事出纳岗位，后因公司变动，将我调至收款员岗位，在调动之前我问领导工资会不会有变动，领导说公司调动不变薪资，个人原因会变薪资，大半年过去了这会又让签岗动薪动的什么东西我该怎么办
公司以缴纳了社保为由克扣工资（社保没给交过费），协商不通，这事是找监察大队还是申请仲裁？
公司以缴纳了社保为由克扣工资（社保没给交过费），协商不通，这事是找监察大队还是申请仲裁？
