职工不同意与签订内部退养,企业强行放给职工50%工资,我们应该怎么办?

2005年因国有粮食企业改革需要,由莆田市粮食局统一发文对下属企业男55岁,女45 岁的职工发给工资60%实行内退政策,至尽已有6年多时间了,现改革早一结束,企业经济效益明显好转,不但招收合同制新工人,连过去改革时的86年后的合同制工人也通过关系招收回来了,企业领导也新购多部小车(每辆小车年费用最少20万,可以支付6-7个职工工资),这种情况明显损害职工合法利益,也造成职工家庭经济困难(内退职工每月要少1千多块钱)为此,我们多次联名向市粮食领导反映,都得不到解决,请问律师,应该怎么办好?

问题状态：已过期回复 (2)
提问人：内退人员
提问时间：2011-08-02

我们被企业强行安排内部退养怎么办

萍水已过期 2008-12-22 回复(4)

公司强行增加工作时间，我们工人不同意该怎么办？

我已经在公司工作了三年！现在今年2月份已经续签了一年的劳动合同！（2010.2.1---2011.2.1）！以前都是一天工作8小时！现在公司领导说要改变现状，强行要我们每天工作12小时！还有的就是我们问公司：工作时间加了4个小时，就应该按照杭州市工资标准付给我们工资！而他们却说不给我们工资，说到时候他想给我们多少就给多少！

PXJ811019 已过期 2010-03-30 回复(2)

公司老板跑了，员工拿不到工资，应该怎么办？求求哪位好心的律师帮帮我们？

我们是一个深圳连锁的一个服装超市，因为总部没有钱给供应商，就把门店抵给了供应商，在去年12月份的时候有一家供应商来接手，我们也打过电话向总部证实了一下，说有这样的事，核实了一下情况之后就把门店交给了他们，但是到今年的1月份又来了一个供应商，说他们的手续是假的，就告他们商业诈骗，现在公安局已经立案了，然

咨询法律315 已过期 2010-04-11 回复(2)

原国有企业民营化时欠职工加班工资，现在老板没干了应该怎么办？

原国有企业在民营化时，当时的老板欠职工的加班工资，现在老板又没有经营了，应该怎么办？

BVi6910 已过期 2010-07-13 回复(2)

如果学校要强行开除小孩，那我们应该怎么办？

如果学样要强行开除小孩，那我们应该怎么办？是否可以告该学校？

myf 已过期 2010-09-17 回复(1)

我是鹰瑞高速的工人高速已通车但是我们都还没拿到我们的工资我们应该怎么办?

我们帮J4标防护拦这块的但是到现在我们还没拿到工资(南丰-广昌)这块的我们应该怎么办?

iasg 已过期 2010-10-16 回复(2)

我在工地干活我们老板跑了.我应该怎么办？我工资找谁要？

我在工地干活我们老板跑了.我应该怎么办？我工资找谁要？求大家帮帮我我给大家磕头了求求你们了。。。。我的电话13283925238 我们没有劳动合同。