按照规定申请年假15天，单位已工作任务重，只批一个星期怎么办

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提问人：ask201512021qu
提问时间：2015-12-02

想尽快拿到离职证明进入下一个单位工作，但是原工作单位长时间不审批本人提交的离职申请，请问该怎么处理，感谢！

玉面肥龙已解决 2013-05-11 回复(3)

小白爱M记已解决 2014-06-30 回复(2)

律师您好，我父亲在一个私企工作，签有劳动合同但是用人单位没有按照合同规定给我父亲交任何保险，我父亲在合同期内得脑出血，因为没有交保险导致我们自费治疗，我想问一下这些费用是否应由我父亲单位全部承担？

ask201503307zq 已过期 2015-03-30 回复(8)

单位工作时间超过劳动法规定时间且未按照劳动法发加班费。怎么办。而且工资发的是现金没有工资条。有办法解决吗？

ask20150926gps 已关闭 2015-09-26 回复(0)

单位工作时间超过劳动法规定时间且未按照劳动法发加班费。怎么办。而且工资发的是现金没有工资条。有办法解决吗？

ask20150926gps 已过期 2015-09-26 回复(1)

单位工作时间超过劳动法规定时间且未按照劳动法发加班费。怎么办。而且工资发的是现金没有工资条。有办法解决吗？

ask20150926gps 已关闭 2015-09-26 回复(0)

ask20151107cbl 已过期 2015-11-07 回复(4)

在酒店工作一个多月了！因个人原因申请离职，但是拒发工资怎么办？

ask201511086o1 已过期 2015-11-08 回复(1)

ask201511174zr 已过期 2015-11-17 回复(1)

你好公司如果不能按照规定时间发放工资，或超出一个多月发怎么办？

ask20151118tf8 已过期 2015-11-18 回复(7)