我在一家工厂做暑假工,我做了半个月就想走了,我能拿到这半个月的工资吗?
我是一名暑假工,在一家工厂里做事,我们签的协议上是从6月30号到8月20号。因为该厂有些工资方面的问题没有明说,以至于产生了纠纷,我们几人做了半个月就想走,我们还能够拿到这半个月的工资吗?
qwen我是一名学生,暑假我在一家ktv里上班,已经上了二十天了,当初说好是拿保底工资的,现在我辞职
我是一名学生,暑假我在一家ktv里上班,已经上了二十天了,当初说好是拿保底工资的,现在我辞职了,到了发工资时,他却告诉我不给发。原因是在我工作时有两天拿了小费四十元,一天十元,可是当时搭档《老员工》并没有告诉我是跟我分当日的小费啊,而且据我所知每天能挣到的小费至少在六十元多。还有一个原因就是我二十号后
我在一家工厂工作了3个月,被无故开除,没有事先通知。根据劳动法规定公司无故开除员工要赔偿几个月工资
我在一家工厂工作了3个月,被无故开除,没有事先通知。根据劳动法规定公司无故开除员工要赔偿几个月工资
我在一家工厂做暑假工!但我没辞职就离开了!但我还有一个月的工资还在公司里会不会扣钱
我是一个大三的学生暑假在一家工厂里做事!做满两个月8月24我请了25天假回家和到学校报到!9月21我到厂里有到24号下午 我有事向班长请假她只允许一个小时的假!我说旷工她说那以后也不要来了!我下午出来时间用的太长就没去了!我还有8月份的工资在公司里.他们要是扣我的工资可合法?我该怎么做?
我在一家工厂做临时工,活干完了,老板一直拖欠我们工资。我们该怎么办的?
我在一家工厂做临时工,活干完了,老板一直拖欠我们的工资。我们该怎么办?
我在深圳一家工厂做事,年底辞职要回家了,可是工厂不给我最后一个月的工作奖金(工作奖金是工资的一部分比
工厂不给最后一个月的工作奖金,奖金作为工资的一部分而且比例和底薪差不多,还有工厂没有为我们买社保,只买了个工伤保险,我能不能要求工厂赔偿一年一月的赔偿?我们做了两年多了。
我在一家手机厂工作一个多月后,要求马上辞工结工资。到后面结算有一个月工资,可是到最后我却倒欠公司50元。 公司说:迟急工要扣除半月的工资· 结算一个月工资我可以拿到900多·扣除一个月生活费210元,旷工一天扣3天工资。 请问我还能拿多少钱?
我哥工厂由于经营不当。现在发放不了员工工资。再加上身体又有病。已不能继续经营下去了。马上就要破产了。但现在欠银行50万。和房东10万。把工厂机器和设备转出去已远不够还债。我想问下如果破产了我能和其它员工一样拿到欠我工资吗?是不是只要我们是存在雇用关系就可以拿到工资?
今年4月1日深圳已上调最低工资到1320元,我工厂基本上都按这个工标准上调了。我是拿月薪的部门管理员,但在本次加薪中没有给我加,而工厂在扣社保险金时却按1320元来扣105多元,请问,工厂这样做法合劳动法吗?如不合法,它又违反哪几条款呢?请在百忙中给予回复,谢谢!!