如果你的工资未达深圳最低工资要求可以要求公司给你补

你好，如果你的最低工资高过1320的，你公司不违法。

你的工资是多少，是否低于1320？

1，若你的工资高于1320，公司可以不加。
2，扣社保应按你的实际工资交。

如你实领工资高于最低工资标准，工厂不违法。但是加班费的计算基数不能低于最低工资标准。