我单位员工在上班期间发生交通事故(未系安全带,超速)是否能认定为工伤?
我单位一员工受公司指派驾车巡检路面,车辆翻车发生交通事故,时间是7月份道路正常,没有下雨及冰雪路面。当时车速为90码,并且未系安全带。当事人诊断结果:颈5椎体爆裂骨折、颈6椎体骨折并全瘫、头皮下血肿、左肺挫伤并左下肺膨胀不全、肺部感染、胸腔积液。请问属于工伤么? 当时行驶路面为山路
我老婆在上班期间发生精神病,也不认定予工伤,厂方应承担什么责任
我老婆在上班期间发生精神病,也不认定予工伤,厂方应承担什么责任。
老公上班途中发生交通事故、已认定工伤、肇事者无能力安法院判决
老公上班途中发生交通事故、已认定工伤、肇事者无能力安法院判决赔偿、给了部分、请知点安工伤咋赔偿、谢谢
员工之间因工作矛盾激化,发生争执打架,双方均未造成伤害,企业
员工之间因工作矛盾激化,发生争执打架,双方均未造成伤害,企业是否能认定为严重违纪并解除劳动关系?
我三金公司员工张文远在去公司请假的路上与一辆小卡车相撞,导致脑部出血,这种情况能否认定为工伤?请回复!谢谢!
我问下两员工在上班时间喝了酒,发生矛盾而打架,有理一方把对方打的住院
我问下两员工在上班时间喝了酒,发生矛盾而打架,有理一方把对方打的住院,事后双方责任怎么划分
你好,我是一个工厂人力资源经理,我厂一名员工发生工伤已经被认定
你好,我是一个工厂人力资源经理,我厂一名员工发生工伤已经被认定,但是当时受伤是左手绕骨骨折只是医院打石膏后医生说是可以回家休养,没有住院,现在需要进行伤残鉴定,没有出院小结怎么办?工伤
工厂员工上班期间发生打架斗殴事件,对方先动手,我方还手,对方鼻子轻微骨折
工厂员工上班期间发生打架斗殴事件,对方先动手,我方还手,对方鼻子轻微骨折,请问我方,对方及公司各应承担什么责任?