您好,我在试用期内被辞退,10月份结算工资到12号为止,正常上班4天
您好,我在试用期内被辞退,10月份结算工资到12号为止,正常上班4天,国庆放假7天,那请问结算工资时国庆放假这7天会不会有工资?公司给我结算工资时,只有正常上班的这4天工资
公司是2个月的试用期,我是5月10号进的,他们说6月16号发电邮给我上班的那里要辞退我,可是没有人通知我.该公司有规定,电邮在3天之内负责的必须阅读的.期间6月15号---6月27号我每天都正常上班,6月28号我休息.有人通知我,我才知道自己被辞退了.后来1朋友问我,那公司与我签劳动合同没有?还说1般1个月就要签这个劳动合同的.我肯定
我在深圳市内一家公司上班,试用期为一个月。上班16天,当天下午就口头上跟我说我试用期不合格,第二天不用来上班了,要我自己写辞职书。且工资不能马上结算,工资要按公司工资发放日结算。注:工资压25天后才能放。 1、请问试用期内辞退不用提前通告? 2、公司辞退工资不能当天结算吗?
1、试用期内辞退公司要不要提前通知,如果要通知的话是几天?1、辞退时工资能要求马上结算吗?
1、试用期内辞退公司要不要提前通知,如果要通知的话是几天?1、辞退时工资能要求马上结算吗?
试用期内辞退员工,上班5天,有法律条文规定需要结算员工工资吗?
试用期辞退员工,没签订任何劳动合同,上班5天,有法律条文规定要给员工结算工资吗?如果没有给员工结算工资,但是有法律条文规定必须结算,那么,公司需要承担什么责任或经济补偿?
试用期内被辞退,没有签合同,公司结算工资用基本工资除以30再
试用期内被辞退,没有签合同,公司结算工资用基本工资除以30再乘以出勤率是不是不合法? 单休的公司周六上班算不算加班?试用期内加班给支付加班费吗?支付的话加班费应该怎么算?
各律师您好:我在试用期内被无理由辞退,可以要求公司赔偿我一个月工资吗?公司看着工程快做完了
各律师您好:我在试用期内被无理由辞退,可以要求公司赔偿我一个月工资吗?公司看着工程快做完了,而且又回来一位老员工,就想卸磨杀驴,这种情况我该怎么维护我得权益?
您好,我想请问下,我七月份12号辞职,中途正常休假两天,这月结算我上月的工资时按10天计算
您好,我想请问下,我七月份12号辞职,中途正常休假两天,这月结算我上月的工资时按10天计算,说是按实际出勤天数计算的,不算正常休假那两天。这合理吗?
您好!公司因为我请假了2天,来上班就辞退我,现在我还在交接,他们居然又停发了我8月份工资
您好!公司因为我请假了2天,来上班就辞退我,现在我还在交接,他们居然又停发了我8月份工资,我该怎么办
您好,本人在一家服装厂上班,现以按正常手续办理了离职,离职当月工资如何结算
您好,本人在一家服装厂上班,现以按正常手续办理了离职,离职当月工资如何结算,离职当月请了4天事假,谢谢