原工资待遇不变是不是指的正常上班时的工资发放标准

问题状态：已关闭回复 (0)
提问人：ask20151112dtr
提问时间：2015-11-12

本人在1家天天快递公司上班因本人正常辞职已经到期，也是公司发放工资的时候结果公司只给我结上月的工资

本人在1家天天快递公司上班因本人正常辞职已经到期，也是公司发放工资的时候结果公司只给我结上月的工资，而这个月工资14天工资压到9月15料，但是要我先给5800元钱，我没给，他说我违约，起诉法院让我赔偿10万元是真的吗？谢谢

短信用户已过期 2014-08-18 回复(1)

合同上签的是标准工时制，周一到周五都正常上班，经常延长时间，并且不算加班工资只给调休

合同上签的是标准工时制，周一到周五都正常上班，经常延长时间，并且不算加班工资只给调休。周末还需要值一天班，并且这一天不算加班也不给调休。。。这合法吗

ol0909 已过期 2014-11-03 回复(4)

合同上签的是标准工时制，周一到周五都正常上班，经常延长时间，并且不算加班工资只给调休

合同上签的是标准工时制，周一到周五都正常上班，经常延长时间，并且不算加班工资只给调休。周末还需要值一天班，并且这一天不算加班也不给调休。。。这合法吗

ol0909 已过期 2014-11-03 回复(6)

退休手续办理期间的上班工资能否按着正常上班发放？

我是12年底社保说可以办理提前退休手续（特殊工种），但是由于单位领导更换，直到13年10月才正式办理退休手续，退休工资是按13年底发放，但是我工作一直干到13年10月，因单位性质原因，13年就工作2个月（所有员工都是这样），我们按着更单位的约定拿取工资，但是这次没有给我发放全部工资，只有一半，领导的理由是领了社保

eastwardli 已过期 2015-01-05 回复(1)

我现在在公司上班，没有签订劳动合同，工资和保险还正常发放，请问我可以起述公司吗

我现在在公司上班，没有签订劳动合同，工资和保险还正常发放，请问我可以起述公司吗！

ask20150507i5s 已关闭 2015-05-07 回复(0)

我工伤后上班工资发放标准应是多少

ask20150526f2f 已过期 2015-06-11 回复(1)

我想咨询一下，员工正常上班一个月工资拿不到当地最低标准，应该

我想咨询一下，员工正常上班一个月工资拿不到当地最低标准，应该怎么做？

ask20150909icb 已过期 2015-09-09 回复(3)

我想咨询一下，员工正常上班一个月工资拿不到当地最低标准，应该

我想咨询一下，员工正常上班一个月工资拿不到当地最低标准，应该怎么做？

ask20150909icb 已过期 2015-09-09 回复(1)

我想咨询一下，员工正常上班一个月工资拿不到当地最低标准，应该

我想咨询一下，员工正常上班一个月工资拿不到当地最低标准，应该怎么做？

ask20150909icb 已关闭 2015-09-10 回复(0)

我在饭店工作.请假过后未上班.工资是否正常发放

ask201509159vo 已关闭 2015-09-15 回复(0)