公司补交社保产生的滞纳金让员工承担，请问下如何维权！
最近公司以不服从工作安排为由通知我下岗，请问公司可以随意安排员工的工作岗位吗？如不可以我该如何维权
最近公司以不服从工作安排为由通知我下岗，请问公司可以随意安排员工的工作岗位吗？如不可以我该如何维权，理由是什么？补充1点，公司1直没和我签订劳动合同。求解答，谢谢。
在公司工作了9个月，公司没有与我签订劳动合同，没有缴纳社保，请问如何维权？
我在公司2013年11月工作至今，请问维权成本高？我要是请律师要多少钱大概，这样的官司容易赢吗？
公司几年未给员工交社保，现在员工准备起诉，请问能否补交5年社保？
公司几年未给员工交社保，现在员工准备起诉，要回这些年未缴纳的社保金。请问公司能否补交这几年未缴纳的社保？ 不交易后算不算连续缴纳社保5年呢？
由于公司欠债，公司社保帐号被冻结，公司又有２个月没有帮我们员工交保险，请问我们能把保险拿出来自已补交
由于公司欠债，公司社保帐号被冻结，公司又有２个月没有帮我们员工交保险，欠工资三个月，请问我们能把保险拿出来自已补交上所欠保险吗？ １、请问是否可以与个人名义，提出进行个人补缴所欠社保？ ２、如果到新公司入职，是否能转移出个人帐号进行继续交纳，在新公司是否可以个人出钱把之前欠交的２个月社保补交？ ３、
试用期，员工生病住院，但是医保没有及时补交，没有享受到医保，请问这笔费用，公司应该承担吗
试用期，员工生病住院，但是医保没有及时补交，没有享受到医保，请问这笔费用，公司应该承担吗
急急急~~新公司，招了一个行政经理，因能力问题，一个月内公司给开除。现员工要求公司补交社保，补尝请问
您好！本人在武汉刚开了一家小公司，招聘了一位行政人员，因为各项工作能力都不符合公司的要求，在正好一个月整给她劝理公司并给她开具了结束劳动关系证明。公司没有劳动合同，也没有社保，现在这员工告到劳动局，要求公司给她社保补尝，还有经济补尝等要求。因为公司刚开，也没有盈利，我也了解了一下，如果现在要给每个员
请问公司员工下班洗澡时突发脑溢血住院7天未出院医药费该怎样承担，没买社保
请问公司员工下班洗澡时突发脑溢血住院7天未出院医药费该怎样承担，没买社保。
当月25号离职，公司未把社保办停，要求员工承担社保全额，请问这是合理吗？
当月25号离职，公司未把社保办停，要求员工承担社保全额，请问这是合理吗？
请问员工下班后在宿舍发生打架事件，双方都受了伤，公司需要承担责任吗？如果承担责任，如何承担
请问员工下班后在宿舍发生打架事件，双方都受了伤，公司需要承担责任吗？如果承担责任，如何承担。
