在2年合同期内被辞退 工作11个月 能领取失业金么

公司搬迁，工作三年没到合同期，提前十天通知把我辞退，需要得到什么样的赔偿？

现在公司搬迁到另外一城市，没有我要做的项目了， 我是2009年8月29号才到合同期限，在这公司已经工作了三年了， 每年一签，今年6月1日通知我，6月10日走人。给我一个月的补偿， 在我要求下，现在公司答应可以给我出具解聘合同字据，也就是解聘书。 我想问一下，我拿着解聘书，可得到什么样的赔偿？

合同期内，犯错被辞退，还可以领失业保险的嘛？

在合同期内，因犯错被辞退，这样的情况可以领失业保险的吗？

签订合同后，工作一年需交违约金么？若需要交，有什么方法可以使违约金降至最低甚至不用交？

签订合同后，工作一年需交违约金么？若需要交，有什么方法可以使违约金降至最低甚至不用交？ 合同条款上没有明确给出违约金事宜！只是提到一个附属合同（协议），这个附属协议不用签字就有法律效力吗？

干了8个月的工作，突然被辞退，没上保险，没签合同，能仲裁吗？

我在某公司工作了8个月，试用期一个月，到第二个月时，也没说签合同就说工资按正式工工资给，工作期间出现了一点失误，但是后来弥补上了过错，到今年5月突然说辞退我，没有上保险，也没签过正式合同，发工资也没有工资条，能仲裁吗？仲裁的话能得到多少补偿？

我现在在一家公司工作半年，合同到现在为止是5个月，公司辞退我，事先只有口头通知并没有书面通知，我想问

公司的理由是，现在公司效益不好，内勤人员太多，公司不需要那么多的人员。我是在去年由本公司集团下的另外一个公司在学校招聘的来的，那时候两家公司没有没有分家，是一家公司，在2011年1月5号时分家了，我因为是管这边公司的配件，所以分到这边，我想问一下先前在那边的工作时间算不算？

请问合同到期但是依然在公司工作，如果公司辞退是否有补偿？

我在公司工作三年了，上月合同到期，但是到期后还一直在这工作，如果某天公司辞退我的话，是否可以补偿？谢谢

在酒吧工作2个月未签合同，被辞退什么补偿？

我是在2011年4月10日进酒吧公司（5月3日开业）-2011年6月18日被辞退，在2个月没签劳动合同，未提前通知辞退，请问有什么补偿吗？请高人指点迷津，谢谢！！！

合同到期后公司要求留下继续交接工作，合同期以外的工资是怎么算的，是双倍的吗？

我2011.6.27合同期到了，之前因一些原因我没有再续签合同，合同到期后公司以交接工作为由，要我留下来交接工作，工作没有交接完就不给我签离职单，意味着我将拿不到工资和离职证明，在没有合同期间工资是怎么算的，是两倍的工资吗？，谢谢。 我刚进公司的第一年2004.6.28-2005.6.28，公司没有给我买保险，我可以要求公司补

珠海最新劳动法辞退两年合同且工作不到两年的员工,单位应该怎么赔偿?

我现在在一私企工作一年零三个月,现公司要裁员,但裁员人数不到公司总数的10%,又没有提前一个月书面通知,看了一下劳动法,具体应该怎么赔偿还不是很清楚,请大家帮忙解释下,具体应该怎么赔偿?谢谢!

工作八年未签订任何合同，没有交保险，现在无缘无故辞退我，我该怎么办

工作八年未签订任何合同，没有交保险，现在无缘无故辞退我，我该怎么样用劳懂法来保护自己。