我是2015年3月26日入职公司的。入职职位:普通操作工！入职后不久因公司没有打更的！人事部门的管理
我是2015年3月26日入职公司的。入职职位:普通操作工！入职后不久因公司没有打更的！人事部门的管理员跟我商量可不可以打更！我当时是讲的和操作工一样的待遇就可以！ 可是没过多久公司换领导了！把我的工作时间加长了！中午工人吃饭休息时间我负责车间守护！ 另外因保洁员被安排每天到食堂帮厨，便把男厕所保洁的工作分配给了我！ 上述工作的分配合不合理？适合劳动法的规定吗？还有，像我这样的以打更为主并兼职其他工作的员工受法律保护吗？公司除打更以外的员工在法定节假日都享受法定节假日的待遇。唯独打更的没有法定节假日的一切待遇！请问一下我该怎么办？
我和一个公司签了就业合同，合同上写的我的职位是车间管理人员，但是我的实习期马上过了到现在我还是操作工
我是今年刚毕业的大学生，找了一个单位，我是工业工程专业，正好公司有自己的车间，但是车间属于签合同的公司但是有独立的公司名称，我和公司签合同，合同上写的是车间管理人员，但是我的实习期马上过了，公司从来没有和我提过任何具体职务，然后我和车间主任谈话，他说车间都是规他管理的，然后好好学习，然后再班组干操作
本人在同一个公司同一个部门同一个职位(管理)工作了18年，现公司要把本部门迁到省外去
本人在同一个公司同一个部门同一个职位(管理)工作了18年，现公司要把本部门迁到省外去，撒掉本部门，公司没有跟我协商下，私自调我到其它部门就职，请问我有权不去吗？
公司管理人员被公司强制调入公司其他部门做普通员工，有经济补偿吗？
本人是公司一名车间主管，因个人能力有限，不能更好的管理车间，特向公司申请调回原来的工作岗位，可公司强制将我调到其他部门，按新劳动法我该怎么做，按新劳动法可以向公司提出经济补偿吗？
您好，我想询问一下，我们刚开店不久，但是公司的租房合同一直没有下来
您好，我想询问一下，我们刚开店不久，但是公司的租房合同一直没有下来，然后就不能办营业执照，工商局过来查到就直接把我们店封了，罚款没有说。这样的这样的情况会罚款多少？还有封店合理吗？
本人所在部门有提成，但是有一年没发了，现在公司要整合到另外一个部门去是没有提成福利的
本人所在部门有提成，但是有一年没发了，现在公司要整合到另外一个部门去是没有提成福利的，本人薪资职位不变，请问之前所欠提成公司已此为由不发了怎么办？需要收集哪些证据？
您好律师。一、我在公司里管理账目，但是公司没有仓库只有车间，我算是形式上的库管
您好律师。一、我在公司里管理账目，但是公司没有仓库只有车间，我算是形式上的库管。后来公司老板不干了把公司卖了，但是遗留下来的一些原材料仍属于旧公司的，只是存放在新公司里。二、旧老板列了一份单子，上面只写着存放的材料的数目和数量。旧老板叫新老板和我都在单子上签了字。 三、我仍然在新公司里管理项目，记录
公司扣钱最多扣多少钱？我今天被考核660元说我违章操作但没有
公司扣钱最多扣多少钱？我今天被考核660元说我违章操作但没有对公司有损失
我在公司工作十一年了，在管理一个小部门，最近有位员工生病请假好几个月了
我在公司工作十一年了，在管理一个小部门，最近有位员工生病请假好几个月了，公司又没有安排新人来，工作量就增加了，合同期马上就到了，我可以要求签无固定期限合同吗？还要求增加到以前的人员吗？如果公司不同意该怎么办？
公司跟我先3年的合同刚满，从新续签了6年合同，新来领导要撤销技术员这个职位，没有提前通知，没有书面通知，就补偿金问题的赔偿，我没有同意。现在又说进行转岗，我没有同意，公司直接裁人。我该怎么办？还有公司从我跟公司签定正式合同到2014年3月，都没有给我交住房公积金（农村户口）我可以要求公司不交吗？
