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您好,工作单位是私企,上岗是未签订劳动合同,一直拖欠工资没给

您好,工作单位是私企,上岗是未签订劳动合同,一直拖欠工资没给,怎么办

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提问人:ask20151024m0g
提问时间:2015-10-24
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在单位工作两年多了一直没签订劳动合同,公司也没给办理综合保险

2007年3月至今在这个公司工作,公司一直没有与我签订劳动合同,2008年我有和老板申请过.老板说那个可有可无,公司工作人员共6人,都没有签订合同.公司也没有给我们办理综合保险.国定节假日都是照常放假,婚假什么都有的,只是我是女性,如果怀孕了怕孕期没有保障.请问我需要怎么保护自己的合法权益?想过去劳动局投诉的,只是现在工

txhz929 已过期 2009-04-29 回复(3)

工作台单位不肯签订劳动合同,并经常无故增加工作量,刻扣员工工资,随意炒人!

2009年3月入职至今,单位不肯签订劳动合同,并经常无故增加工作量,刻扣员工工资,甚至随意侮辱员工,请问如果在这种情况下因抗议公司的无理对待而被恶意辞退,我能通过哪些途径提起申诉,要怎么准备! 2009年12白2日

3nana 已过期 2009-12-03 回复(3)

在事业单位工作20余年,单位一直未与我签订劳动合同,请问我能办养老保险吗?如何办理?

我在卫生监督局的前身(地方病防治研究所)工作10余年,接着又在卫生监督局继续工作10余年,20年间单位从未与我签订过劳动合同,我40岁进单位,现已63岁,仍在单位上班。请问专家,我这种情况能办理养老保险吗?我现在应该如何做?如果能办理,我退休后一个月能领多少钱?(我现在一个月领700元,单位定的。)

wpy9718 已过期 2010-07-26 回复(2)

工作四个半月,未签订劳动合同,公司不予双倍赔偿,而且无故拖欠多月工资!

我于2010年5月13日在新公司入职,离职时间为2010年9月25日,公司一直未与我签订劳动合同,而且无故拖欠多月工资和出差的差旅费,直至今天才结清我所有费用,离职后答应赔付我双倍工资,今天人事经理告知公司不批准赔偿双倍工资,请问我可以申请哪些赔偿,我上班的是黑龙江总公司的浙江办事处,如果打官司是不是要起诉黑龙江

zlzloveyf 已过期 2010-11-05 回复(2)

法院判决签订无固定期限劳动合同,单位一直不签,是否一直要支付双倍工资?

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qyL5239 已关闭 2010-11-14 回复(0)

您好,我在公司工作2年了。当初跟公司签订了一年劳动合同。到期后公司一直没提续签,我就没有签合同

您好,我在公司工作2年了。当初跟公司签订了一年劳动合同。到期后公司一直没提续签,我就没有签合同。又工作了大半年了,上个月我提出辞职,也交了辞职申请。公司说忙完这阶段就允许辞职。昨天突然告诉我可以辞职了。因为今天是每个月发工资的日子。但是工资要压一个月,说是要扣社保。我问一下这合法吗?

ask20150805esc 已过期 2015-08-05 回复(2)

您好老师,我想咨询单位拖欠工资而且没有签订劳动合同,我能提供的证据是每个月往工资卡里打钱单子

您好老师,我想咨询单位拖欠工资而且没有签订劳动合同,我能提供的证据是每个月往工资卡里打钱单子,可不可以上劳动局去告?成功率大吗

ask2015080835e 已过期 2015-08-08 回复(3)

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您好,我是在一家私企上班,在这个单位工作1年8个月,进公司的时候没有签订劳动合同,公司也没有给交纳养老保险,由于现在公司经营困难,每月工资不能按时发放,所以想辞职,请问如果我按公司正常离职程序走的话,是不可以提出补交养老保险和相应的补偿,我现在的工资是3000元,

ask2015100444m 已过期 2015-10-04 回复(2)

您好,我是在一家私企上班,在这个单位工作1年8个月,进公司的时候没有签订劳动合同

您好,我是在一家私企上班,在这个单位工作1年8个月,进公司的时候没有签订劳动合同,公司也没有给交纳养老保险,由于现在公司经营困难,每月工资不能按时发放,所以想辞职,请问如果我按公司正常离职程序走的话,是不可以提出补交养老保险和相应的补偿,我现在的工资是3000元,

ask2015100444m 已过期 2015-10-04 回复(2)

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和劳务签订合同,去肥猫店工作,离职后,工资一直拖欠,备注,是肥猫给劳务打完工资,劳务给我们打过来,但是现在工资还没发,应该告谁,并且,自己手里也没合同

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