某大学搞装修承包给个人，然后一个工人给这个承包人干活上班第一天从四米高的房顶摔下致使脑水肿和脑震荡，每天处于迷糊状态，现在的医药费是他个人掏的，以后打官司的话，医药费应怎么赔偿？能否告赢？
没有合同在手仅有工伤认定,对我的赔偿会不会有什么大的影响?这会不会成为厂方狡辩的借口?我应该怎么办?
我与厂方一开始就签定了劳务合同,但厂方规定一律把合同收上去,我仅有一张上岗证,我是在厂里工作时出事的,一出事后就得到了工伤认定.那请问没有合同在手,对我的赔偿会不会有什么大的影响?这会不会成为厂方狡辩的借口?我应该怎么办?
某大学搞装修承包给个人，然后一个工人给这个承包人干活上班第一天从四米高的房顶摔下致使脑水肿和脑震荡，每天处于迷糊状态，刚进医院时是承包人掏的钱，住院后 现在的医药费是他个人掏的，他们是否该赔偿？以后打官司的话，他们应怎么赔偿？能否告赢？我就想知道以后医生说还需要继续住院的话，他们应不应该继续掏钱？
在今年的9月11日晚上，我朋友在萧山的一家机械厂打工，上班期间受伤被机器切断了右手的3根手指，由于他是在私人老板上班，又没有和老板签订劳动合同，有工伤保险，现在老板只是帮他预付了住院期间的费用，我想问下这种情况，我朋友能不能像老板追讨补助！谁能帮帮我，谢谢啦！
包工头承包装修业务，我老公给包工头工作，在业主家装修时因墙壁突然倒下使我老公右手腕处受伤断了五根筋和一根血管，业主家及时派车送我老公去医院并付了目前手术治疗的8000元，包工头一直未出面，现在我老公才在医院治疗了三天，业主说要我们不追究以后的事，他们管在医院的费用这事就这样解决。因为考虑到我老公以后的恢
我在工作中，中指和无明指上一部分被机器弄断，在医院手术恢复过后，手指头还是不能动，厂方只付了本人在这23天的工资和医院的开销，去医院鉴定时，医生说：“希望我们私了？”但厂方不愿意做任何赔偿。请问我该怎么办？
我想问问，我弟弟没有和工厂签合同进开始在这个工厂上班，而且这个工厂也没有给我弟弟发放任何证件的东西，在他工作的第9个工作日被机床把右手中指前端末节压断，工厂只是给他当时做了处理，事后没有做任何赔偿，我们几次交谈都无结果，请问，我们现在该怎么样做？
我的劳动合同09年12月31日到期，公司公司没有与我续签，但是我在没有续签劳动合同的1月份继续上了一个月的班后，于2010年2月1日提出解除劳动合同。请问律师是否可以按照《劳动法》相关规定得以双倍赔偿？
