我以前在旅行社当实习生的时候,老板让我帮她打个单子,因为我的失误给公司造成了一点经济损失
我以前在旅行社当实习生的时候,老板让我帮她打个单子,因为我的失误给公司造成了一点经济损失,但是实习期没过就走了,现在老板要我负责大部分责任,请问这个怎么解决?
因为工作失误,给公司造成经济损失,老板辞退我,我是否有权要求老板赔偿
我因为工作失误,给公司经济上造成了损失,损失金额约6万元,老板罚了我的款,同时还辞退我,我是否可以拒绝赔款。同时要求老板赔偿我每年一个月的工资补偿。
员工在工作期间因为工作失误但未给公司造成经济损失,被公司开除,是否有工龄费
员工在工作期间因为工作失误但未给公司造成经济损失,被公司开除,是否有工龄费
请您输入问题标题员工在工作期间因为工作失误但未给公司造成经济损失,被公司开除,是否有工龄费
员工在工作期间因为工作失误但未给公司造成经济损失,被公司开除,是否有工龄费
员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元,签劳动合同,公司开除该员工,拒绝发工资
员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元,签劳动合同,公司开除该员工,拒绝发工资
员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元公司开除该员工,拒绝发工资
山东青岛欧特美股份有限公司员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元,签劳动合同,公司开除该员工,拒绝发工资 我在这公司工作马上就1年了,刚刚被调到新的项目,和原来管这项目的交接还没去两天出了问题给公司造成经济损失20万元公司开除我们俩还拒绝发工资
员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元,未签劳动合同,但已任职3年左右,需要承担赔偿嘛
员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元,未签劳动合同,但已任职3年左右,需要承担赔偿嘛
如果设计员工失误对公司造成损失。前提是因为公司老板与客户争执而导致提前出册后公司出册流程中省略了校验
如果设计员工失误对公司造成损失。前提是因为公司老板与客户争执而导致提前出册后公司出册流程中省略了校验这一流程。设计师需承担多少责任
未与公司签订合同,刚进公司培训的时候因为失误给公司造成了损失,现在辞职了公司要扣钱怎么办
我是做车工的,进这个厂之后老板一直没和我签合同,刚进厂的时候要培训,培训的时候因为失误把两台车床的零件弄坏了,现在我已经不干了,结工资的时候老板扣我机床的维修费,维修费比我工资还高,我还要倒贴。。。刚进厂的时候根本没说过要扣钱,请问我该怎么办?
因为工作失误造成公司一点损失,但公司要对我们每人2500块的罚款
因为工作失误造成公司一点损失,但公司要对我们每人2500块的罚款,每个月的工资基本也不到4000块,这样的处罚合理吗