怀孕后一直请病假，开具的是三甲医院的病假单。医生没有写病历，但是公司以不提供病例不能证明是否可以请病

怀孕后一直请病假，开具的是三甲医院的病假单。医生没有写病历，但是公司以不提供病例不能证明是否可以请病假为由，不发放病假工资。公司并没有发放员工手册也没有明文规定说请病假必须提供病例。公司这样做是否合法？

问题状态：已过期回复 (5)
提问人：哟哟切克闹
提问时间：2015-10-15

律师，您好！期盼您的答复！案情：现在是孕6个半月，因身体不适一直在保胎，已休完三个月病假，后公司同意继续休假按事假处理，不计工资，现在公司反悔要求协商解除劳动关系遭拒后以违反《员工手册》公司不批假为由限期三天到岗，否则以旷工处理予以开除。追问：公司如果不批，我能提供病假证明就算不回公司上班，是

chenxs_118 已过期 2014-03-14 回复(3)

杨时语已过期 2014-04-17 回复(8)

医院开具诊断证明，挂号与化验单后，医生诊断建议休息治疗领导不签批是否可以休病假？谢谢律师，请帮忙解答。

18722248132 已解决 2014-05-22 回复(2)

伊然宝贝123 已过期 2015-01-16 回复(1)

ask201503028jo 已过期 2015-03-02 回复(7)

哺乳期，有正规三甲开据的诊断证明，病例，处方单！但是公司还是已各种理由不批病假，我该怎么办？

ask20150420fq3 已过期 2015-04-20 回复(6)

你好，我想咨询一下，我前几天腰扭了医院开了两周的假有医院诊断证明，但是没有写病假，公司说不行。是不是必须有拍片子

ask20150512qz8 已过期 2015-05-12 回复(3)

请问向公司请病假提供了医生开具的病假单，但是上级领导要求查看病历和发票，之前是没有这样要求的，病历属于隐私吗？我可以拒绝给她看吗？那我可以以侵犯隐私为由拒绝吗？

1434695335 已过期 2015-06-19 回复(2)

怀孕了就一直请病假，病假单上写有要求休息，算不算病假？公司是否该履行义务发放病假工资。且开病假单的时候，医生并没有帮我写病例，病假单有医院盖章，公司是否不能因为没有病例而刁难我？

哟哟切克闹已过期 2015-10-09 回复(4)

弟弟和妹妹去华仁医院做了腋臭根除手术，当时医生说可以根除的，但是两个都没有好，还和以前一样，像这种情况我们该怎么办，六千多块钱白花了

ask20151014mfr 已关闭 2015-10-14 回复(0)