工作了2年，公司一直没签合同没交社保，如果劳动仲裁的话可以要

工作了2年，公司一直没签合同没交社保，如果劳动仲裁的话可以要求哪些赔偿

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提问人：ask20151011916
提问时间：2015-10-11

如题

haohw 已解决 2009-02-25 回复(2)

在公司工作了十几年，但公司一直都没有帮我买社保和签订劳动合同，现在打算要告他，应怎么办？

我从1994年4月份开始就到公司工作，从一开始进入公司的时候，公司就一直都没有和我签订劳动合同和购买社保，一直到08年新劳动法出来，公司为了走法律漏洞，就解雇我，3个月后再聘用我，而新的合同为两年，就是说我到11年我就会失去工作，而现在我打算不做了，要告这家公司，我应该怎么办了，请热心人士为我解答，谢谢！

巫婆玲已过期 2010-07-12 回复(1)

在公司工作十几年了,没有签合同,也没有买社保,可以仲裁吗

Angel630 已过期 2014-01-08 回复(13)

我在公司做了一年半，公司没有给我交过社保，也没有跟我签过合同，如果我申请劳动仲裁，我可以得到什么赔偿

我在公司做了一年半，公司没有给我交过社保，也没有跟我签过合同，如果我申请劳动仲裁，我可以得到什么赔偿，我月工资2300左右。

royalchen 已过期 2014-07-01 回复(4)

律师先生，您好，请问员工因合同不合理拒签可以向公司索赔双倍工资吗？工作期间（不满一年）一直未买社保

律师先生，您好，请问员工因合同不合理拒签可以向公司索赔双倍工资吗？工作期间（不满一年）一直未买社保，底薪是1800，提成按项目款的千分之零点七计算。但我现在辞职，老板却以其他几位股东不同意为由，不按原先的提成点，所以我想知道能不能通过其他方式要回损失的钱。

ask20150520upu 已过期 2015-05-20 回复(1)

到公司工作两年，一直没签劳动合同，是否可以仲裁公司要求赔偿？

我到公司工作两年了，公司一直给我买了社保，买了公积金，但是一直没签劳动合同，现在这家公司要开除我，请问我是否可以走劳动仲裁？

yo3160825 已过期 2015-09-06 回复(4)