我被同事陷害受了个处分，现在劳动合同到期了公司不给我续签，在合同到期前四个月
我被同事陷害受了个处分，现在劳动合同到期了公司不给我续签，在合同到期前四个月，我发现腰椎间盘突出要求休假，(有病假条)公司百般刁难，不准休假并给我调了岗，同时通知我合同到期就不续签(因有处分)现在到期了，我的病也没好，公司可以辞退我吗？对了处分的事领导知道给错，怕影响自己一直没上报公司。
劳动合同到期现在A公司把饭店租给B公司A公司不续签合同现在B
劳动合同到期现在A公司把饭店租给B公司A公司不续签合同现在B公司要和我签合同我可以要A公司给补偿金吗
合同到期四个月了公司到现在都还没有跟我续签，如果我现在离开会有赔偿吗？
我在公司上班四年多，两年签一次合同，我的合同在2013年9月1号已经到期，公司一直都没有跟我淡，请问我现在离开有什么补偿吗？
工伤前劳动合同是在有效期内的，现在合同到期了，工伤还没鉴定，公司要与我续签合同，我想解除与公司合同，
工伤前与公司劳动合同是在有效期内的，现在工伤鉴定还没有去鉴定，公司要与我续签合同，我不想与公司续签合同了，这样会不会影响工伤赔偿。公司提出与我续签合同，而我不续签，这样会不会得不到赔偿。谢谢！
我在江苏省苏州市吴中区一家小厂，2012年签了两年的劳动合同，现在合同到期了，公司也没说给续签，也没
我在江苏省苏州市吴中区一家小厂，2012年签了两年的劳动合同，现在合同到期了，公司也没说给续签，也没说不给续签，这样能赔钱吗？
我2005年4月进某公司，合同到2012年5月份到期了。可是公司到现在未给我续签正式的劳动合同。请问我能向公司赔偿吗？
劳动合同6月30日到期公司不续签合同，劳动合同是与A公司签的，劳动公司在B公司
劳动合同6月30日到期公司不续签合同，劳动合同是与A公司签的，劳动公司在B公司。我是07年6月进公司，该如何赔偿。谢谢！
劳动合同还有3个月到期，如果公司现在已部门解散为由解聘我，和合同到期不续签，经济赔偿有什么不同？
我所在的部门在本月将划分出该公司，由另外一家公司接手。我的劳动合同在今年10月31日到期，如果公司现在已部门解散为由将我解聘，又或者是先暂时将我安排到其他岗位，待合同到期后不予续签。这两种方式对我的经济赔偿有什么不同吗？还有，我现在应该注意一些什么，比如是不是需要掌握一些对自己有力的证据？
劳动合同到期，公司3个月未与我续签合同，现在离职了怎么维权，公司还要扣除我的工资，说我工作交接没弄清楚，但是离职证明上面有些清楚“工作已交接”，公司也盖章批准了，我有相关证明，还有劳动合同过期没续签等等
请问，合同到期没有续签劳动合同，却还在公司干了五年，现在个人要求离职，怎么办？
请问，合同到期没有续签劳动合同，却还在公司干了五年，现在个人要求离职，怎么办？
去年合同到期没续签劳动合同现在公司整理员工资料发现通知员工签劳动合同
去年合同到期没续签劳动合同现在公司整理员工资料发现通知员工签劳动合同，员工要求公司没有签劳动合同支付双倍工资，公司给出答复不可能，说现在就给我两个方案，一加分和旅游补偿，二公司现在发员工不签劳动合同通知，这样情况咋办，员工是要求先解觉公司没给我签劳动合同期间的事情，先谈好了在说合同的问题。像这样公司
