我在今年的7月末的时候应聘了一家动物药业公司，事先协商好的试用期工资为800元，(没有签订劳动合同)两个月的试用期，转正后每个月基本工资1000元，可是到了8月底结算工资的时候，他们却给了我600元，然后递给我一张200元的押金条，（而且押金条是他们事先给弄好的，我的字也是他们事先就给钱好了），我问他们为什么这样做，他们说，这是公司的风险金，我不明白，我做的工作也就是一个内勤，只管开开票什么的，而且什么都是他们弄好的，我只管写写就是了，我不明白会有什么风险，而且他们还说以后每个月都会扣200元，郑州的最低工资标准是650啊！我晕死了，我该怎么才能维护我的正当权益?
公司在没有提前通知和书面通知我的情况下就只多补贴一个月的工资给我就把我辞退了
您好，请问：我2006年2月13日开始在这家公司工作，08年8月30日公司在没有提前通知和书面通知我的情况下就只多补贴一个月的工资给我就把我辞退了并要求我两个星期内搬走，我也没有犯什么错误，也有向公司提出要求经济补偿金的问题，公司对我不予理会，因为当时没有定立书面合同，但我有工作证和保存下来的工资条，请问我能得
请问在公司没有任何通知的情况下，把我放在公司的行李扔了，请问该如何处理
我是今年毕业的大学生，7月进入广州一家公司后，公司租了一套居民房给我们当宿舍，让我们在里面住，由于是做销售的，在8月底时公司把我们分配到别的城市了，由于当时通知比较匆忙，而且公司说11月份要让我们回去开会，我们回去开会时也要住那里，并且这个房子租了一年，还有一点就是当时我们走的时候我们一起的同事还在那里
我是今年的应届毕业生，去年11月份跟公司签了就业协议。今年去公司实习了2个月，五月中旬回到学校完成毕业设计。在我毕业后，公司没有事先通知下，在7月17号辞掉了我。我想请问下，可以要求赔偿损失吗？
我是今年的应届毕业生，在去年11月份跟一个公司签了就业协议。今年2、3月份去公司实习了下。5月20号回学校完成毕业设计，这个时候离毕业还有一个多月，期间也有公司要我，但是我已经签了协议，所以放弃了。毕业后公司要我八月1号报道，但是在7月17号，却突然辞掉了我。这种情况下，我可以要求公司赔偿吗？因为我觉得在我回
本人与人发生纠纷，被判处4000元罚款。但本人在没有交的情况下，单位有没有在不通知的情况下私自扣除工资，应当扣除多少
民间借贷案件中一个公司向多个自然人高息诱骗恶意借款，其没有还款能力，这种情况能否构成非法集资罪
民间借贷案件中一个公司向多个自然人高息诱骗恶意借款，其没有还款能力，这种情况能否构成非法集资罪。
因公司职工在春节期间工资太低，没法保障基本生活的情况下，犯了错，四人合伙偷窃公司两三年不用的电机，公司发现后交于公安部门，本来是废旧电机（86年生产}，公司为了达到开除他们的目的，出具了一张2009年刚买的新电机票据，使电机以新电机1400元的价格构成了刑事案件，在没有公安部门最后结论，他们公司私自下达了开除
我们是一家有限责任公司，是股东制的，但法人私自结算公款85万元整，并没有向公司入账至今，这算不算贪污
我们是一家有限责任公司，是股东制的，但法人私自结算公款85万元整，并没有向公司入账至今，这算不算贪污公款。谢谢
我跟公司签订的合同是09年6月1号到10年5月31号的合同，现在合同期到，公司却马上口头通知我不续约，辞退我，那么，我可以得到怎样的赔偿呢？如果需要劳动仲裁，那么需要准备什么资料？
