我是酒店前台收银员 八月十二办理离职 七月份工资是八月二十三
我是酒店前台收银员 八月十二办理离职 七月份工资是八月二十三号开的 八月份十一天工资要等到九月份开请问合理么 没签正式劳动合同 七月份工资被扣除三百多提成全部扣除 经理说没有理由就扣 没有工资明细 我该怎么维护我的利益
我已离职宁波一家五星级酒店，酒店人事总监以各种理由扣住我5月份工资不发放
我已离职宁波一家五星级酒店，酒店人事总监及酒店总经理以各种理由扣住我5月份工资不发放，如资产未交接清楚？
郑州，我想咨询一下，我现在公司离职已经批准，八月十二号入职，当时谈好工资是底薪+绩效
郑州，我想咨询一下，我现在公司离职已经批准，八月十二号入职，当时谈好工资是底薪+绩效，绩效月考核季度发放，请问我十一月离职，八九十这几个月的绩效考核应不应该发放 劳动合同从签字那天之后，两份合同全在他那，没有给我
我在酒店工作，11月分我自动离职，现在10月份的工资，十一月的都不发给我
我在酒店工作，11月分我自动离职，现在10月份的工资，十一月的都不发给我，还以各种借口扣钱，请问他们扣我工资合法吗？我该怎么办
您好。我在已经连锁酒店前台收银，做了10几天想辞职，店长说只能给予一部分工资
您好。我在已经连锁酒店前台收银，做了10几天想辞职，店长说只能给予一部分工资，按照法律讲我能得到多少钱了
我在一家酒店做前台收银上班十多天，要辞职可是她们说现在不想做了是没有工资的
我在一家酒店做前台收银上班十多天，要辞职可是她们说现在不想做了是没有工资的，而且还押了一千块钱在她们酒店，请问我该怎么做？
我2月25号离职。现在我离职了，公司在4月份才发的之前的工资，公司3月份没有及时办理社保减少，多交了
我2月25号离职。现在我离职了，公司在4月份才发的之前的工资，公司3月份没有及时办理社保减少，多交了一个月的五险一金，现在让我承担多交一月五险一金（公司及个人部分），这是公司的失误，我应该承担吗
我在一家主题酒店前台，工作了不到一个月正常离职，老板不给工资
我在一家主题酒店前台，工作了不到一个月正常离职，老板不给工资我应该怎么办
我在一家主题酒店酒店前台上班，工作不到一个月正常离职，老板不给工资～我去劳动局投诉
我在一家主题酒店酒店前台上班，工作不到一个月正常离职，老板不给工资～我去劳动局投诉，需要身份证，可是我是外地人身份证不在身上该怎么办，还有没有其他的办法啊
1、我是7月7号入职的，8月10日正式离职，但是公司说本月只能给7月份的工资
1、我是7月7号入职的，8月10日正式离职，但是公司说本月只能给7月份的工资，8月份的那几天还要等到下个月发工资的时候才可以给。这样是不是违反了劳动法？我该怎么办?
