于公司工作4年半，未签订劳动合同，请产假的当天公司下达终止劳动关系通知书。收到终止劳动关系通知书第3天申请劳动仲裁。 劳动仲裁裁决已经签收，一部分支持，一部分不支持（是未签订合同，11个月的双倍工资，劳动仲裁裁决书中未写明原因，不支持该部分)，本人不想耗费精力，就不再起诉，现已经过了起诉时间，本人申请强制执行申请，得知用人单位现在已经起诉，请问劳动者还能不能就仲裁裁决中未支持的部分提起反诉?
我于8月12日收到劳动仲裁，仲裁结果如下，判决公司支付我的工资，因为我没有提出相关证据已经解除了劳动合同，所以判决要我继续履行劳动合同。但是公司确实在去年12月口头解除了劳动合同，因此我不服劳动仲裁结果。 因为我在上海，所以委托了一个朋友于8月18日到法院去起诉公司，但是法院说委托书不光要签字，还要公证处公
劳动仲裁裁决出来后，单位不服上诉到法院，现在了解到单位是违法解除，我能变更诉讼请求吗？
由于当时劳动仲裁时，我提出的是要求单位进行经济补偿，但现在了解到单位是违法解除，现在单位不服仲裁裁决上诉到法院，我现在能变更请求进行反诉吗？当时也没要求单位补缴五险一金，现在能要求单位补缴吗？谢谢，急！！！具体怎么操作请专业人事指点。 我这种仲裁时遗漏了的补偿金额和事项，通过什么方法能够争取到呢？比
2009年12月我应聘到一家网吧从事网管工作，工作后老板说第一个月的工资将做为压金，如果三个月内走人就不给发。2010年3月，老板无故把我开除，而且说我工作不到三个月，不给我发那第一个月做为压金的工资 我想提起劳动仲裁，可是我没有证据，每月发工资都是老板直接给我，没有什么工资条和签字，没有各个签订劳动合同，
因企业拖欠工资拒不认账，本人被迫申请劳动仲裁企业败诉，被强制发还所欠工资。出于报复，企业否认双方劳动关系的存在，不安排工作，中止法定社保。导致本人长期无法劳动，无如何工资收入，医药费无法报销。被迫再次申请仲裁。请求（1）补发被停发的工资，（2)承担医药费损失，(3）解除双方劳动关系。仲裁结果：请求（2）获
老板通过e-mail辞退我，我提起劳动仲裁可以主张哪些权益？
我于2007年到公司工作，当时签订一份两年期固定合同，至2009年合同期满，公司一直未予我再签订合同，直至2010年4月，公司老板电子邮件通知我不用来上班了，我打电话与其协商，他说我与公司之间没有合同，他也不会再和我补签合同，所以不属于辞退，只是通知我而已，还说公司准备清算。 目前我已有的一些证据就是当初的劳动
劳动仲裁报上裁决60天，被告无回应，请求法院强制执行有期限吗？
新疆打工时老板欠工资，劳动仲裁报上裁决已60天，被告无回应，请求法院强制执行有期限吗？因为我人已经回上海。谢谢 我的意思是最晚什么时候要申请强制执行？谢谢
我和我男朋友在一家服装厂做小烫工作，现厂换季做棉袄，不要小烫了，老板将我们开除，我们找他结工资，他不给，我们找老板要了好几次，他不给，还说扣掉了，〈房租费，生活费，补贴费》，进厂前老板说，包吃包住还补贴我们1000，现在没事做要开除我们一切都要要回。我们找劳动局，劳动局要我们找办事处，办事处说的和老板一
我在保安公司从事保安工作13年（1997年至2010年），保安公司没有给我交纳养老、失业保险，经劳动仲裁裁决保安公司一次性支付养老保险补偿和失业补偿。保安公司不服裁决并上诉到法院，理由是裁决没有将本案事实查清楚，适用法律错误，保安公司认定，它属于公安部门主管的国有保安分公司，为保安员参加的社会保险都是按照上级
我申请了劳动仲裁，劳动合同到期11个月未续签然后被解雇，现申请了劳动仲裁要求支付未续签合同部分的10个月双倍工资和经济补偿金，仲裁院受理了，然后公司提交的答辩书在哭穷，公司提交了公司银行账户的收支明细证明公司一直在亏损，公司还提交了向银行信用卡借款的账单，说是用来发工人工资，看着是挺穷挺困难的啊，但事实
