社保已停缴，但是我还没收到任何文件告诉我到底算自动离职，还是被开除
社保已停缴，但是我还没收到任何文件告诉我到底算自动离职，还是被开除。原单位也拒绝和我联系，我该怎么办
很纠结的一个问题，今天又到劳动局去问自动离职以前的工龄，还是说不算。有哪位好心人能告诉我去年国家准许加入社保的原件，也谢谢前几天回答我的几位律师，邓明友，易德样，陈哓云等几位。谢谢！为什么找我们云南红河劳局的人会告诉我不算？
我在公司上班2年但是公司只给我买了一年的社保 现在我要自动离职 可以索赔吗
我在公司上班2年但是公司只给我买了一年的社保，而且签劳动合同时我们只是按了手印，并且我们没有拿到劳动合同和他购买的社保的任何卡 现在我要自动离职 可以索赔吗
员工自动离职，解除了劳务关系，但是单位误多缴了一个月的社保，如何解决？
单位在苏州常熟，员工在无锡，请劳务派遣公司代缴社保，员工5月离职，但未及时提供退工单给劳务派遣公司，6月份社保误缴了，现员工不肯缴纳6月份社保，劳务派遣公司也不肯去社保局办理退工，找借口说社保无法退出，请问该怎么解决？
事情大致情况：我在银行任客户经理，因参与民间借贷（借款给朋友几万块钱，没利息的，后该朋友在我银行贷款了，成为我同事的贷款客户）后被银行知晓后，按照规章说要开除我，但一直都没开除，从2013年8月开始就让我停薪留职。到2013年9月4日，我提交一份辞职报告书一份，通过邮寄的方式给我支行行长，并在快递单上注明是我
在公司做了近三年，从没签过劳动合同，没有休息日，没有节假日，年底才一次性结工资，前两年有工资清单，但是后一年的没有工资清单，只是写了个总数，这些单位都不承认。2012年底，劳动者请假回家过春节，一个月后回来上班，经理不让上班发生了肢体冲突，单位报了警，员工就回家了。后来劳动者申请仲裁要求恢复劳动关系，从
我在一家公司担任翻译一职，没有直接上司（就是翻译的文件没有人审核），全公司的翻译都我来做。 现在公司以我翻译失职为由让我自动离职，否则就开除我并没有任何赔偿 （说我翻的不到位，用词不当，但我看了他们之后翻的文件，只是动词换名词，换个句型，意思上并没有差别）。 当然我可能会有细小错误（比如句型拼写之类
劳动合同纠纷！公司下文件调动我的工作地点，扬言不执行就以自动离职开除我，我该怎么办
各位老师好！我于2006年开始在开封电信工作，2008年签署第三方代理合同至今，现与开封电信解除劳动关系，代理公司下通知函让我去郑州公司报道，但由于家庭原因无法去报道，公司通知我入不去报道按自动离职处理。公司以旷工和自动离职开除我，我可以要求公司补偿吗？公司把我冷处理，不理我，也不开除我，也不发工资，我该怎
我在公司上班2年但是公司只给我买了一年的社保 现在我要自动离职 可以索赔吗
我在公司上班2年但是公司只给我买了一年的社保 现在我要离职 可以索赔吗？
公司总部在珠海，但是给南京员工在珠海交社保，还是强制性的，事前无任何通知
如题，公司总部在珠海，但是在南京有一个运营中心（相当于办事处吧），当初进公司时是说会在南京交社保，（之前一直是我个人交社保）但是我过了转正期后，公司没给补贴，说是在珠海强制交了，但是无任何通知和凭据，想问一下，这个是不合法的吧？ 我正在就想让他给我保险补贴自己在南京交，如果公司不答应可以举报吗？
