请问签了劳动合同后自离能拿到上个月的工资吗?之前找厂里厂长辞工不批
请问签了劳动合同后自离能拿到上个月的工资吗?之前找厂里厂长辞工不批,只好选择自离
我有一个朋友09年12月进了东莞一家纸厂做运输。上班不久老板说给他买了社保,但是一直都没有签劳动合同。4月24日凌晨3点他因避开一个冲入马路的人,导致车翻了。由于车的保险今年2月份到期,老板忘记续签了,导致老板需为这次事故损失10万元左右。到目前为止老板欠我朋友两个月工资大约1万元没付。我想请问一下,如果老板要
我在公司工作不到一个月没签劳动合同,现在提出离职,公司要求我一个月后离开。可不可以现在离开。公司说现在离开不给开工资。我该怎么办啊
劳动合同没满 自动离职 没办辞职手续 我现在是否可以拿到工资 我是否要赔偿违约金
劳动合同没满 自动离职 没办辞职手续 我现在是否可以拿到工资 我是否要赔偿违约金
这样的 我4-5月份在一家私人老板那里做了20天 感觉不适合自己 就提出不做了 也没有签订合同 现在他工资不肯付 还说我没有去上班过 有办法解决吗 没有什么证据的 就进去的时候填写了一张表格 他也可以毁掉的 现在唯一的证据就是手机短信和通话记录了 请律师给我指点
公司现在让签劳动合同,我想问一下现在签了劳动合同能拿到没签合同前的双倍工资补偿吗?我是2009年8月29日正式上班的,现在是2010年7月20多;能得到补偿的话,那我怎么办?
我是在一个小厂上班,进来两个多月了也没签订过劳动合同,现在不想在这做了,向上级领导申请辞职不批,准备旷工自离了,厂规是说连续旷工两天就算自离,而且自离了是没有工资结的。请问我该怎样做才能拿到上个月的工资?
本来,我与原单位的合同在2009年7月1日到期,到期后单位没有及时再次续签,而是在2010年4月份补签的,合同的开始日期是2009年7月。签订日期也是写的2009年7月。现在,我与原单位解除了劳动合同,我现在要求原单位补偿8个月的双倍工资是否合理?请回答,谢谢!
请问我自离能拿到上个月工资吗?我之前在保安公司上班因为有事所以自离了
请问我自离能拿到上个月工资吗?我之前在保安公司上班因为有事所以自离了,每个月十5号发工资我是这个月4号走的,上个月是1个整月。上月工资会给我吗?
在厂里做了大半年了,没签合同,我不想做了辞工不批怎么办,上个月有几个工人都是不要工资就走了
在厂里做了大半年了,没签合同,我不想做了辞工不批怎么办,上个月有几个工人都是不要工资就走了,