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劳动协议问题

我与一家船务公司签订委培协议规定毕业后去其公司工作现在我不想再那里工作他有权扣我证件吗之前交了委培费用 并且在学校费用都是我自己出的 不在其公司工作他要求交违约金想咨询下他的要求合理吗我用交付违约金吗

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提问人:GmJ5330
提问时间:2011-05-05
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关于毕业生就业offer,三方协议,劳动合同的问题。

我前两天拿到某知名外企的offer了,就是一张录用函,上面也没写什么具体的薪资什么的。 他让我12月签三方协议,今天是11月5号,想问问: 1,会不会出现他虽然发了offer,但一个月后反悔不要我了,不跟我签三方协议了,那样不是把我别的公司也给耽误了吗,现在正值企业招聘高峰,我害怕到时他不要我我也没机会找工作了。

cwx_777 已过期 2008-11-07 回复(2)

关于协议解除劳动合约的医疗期补偿问题

我父亲是单位的行政主管,在公司服务21年,离退休年龄还有3年,近期因腰椎盘突出动了大手术。术后虽能行走,但不能久坐,对正常上班感到吃力。现公司与他协商解除劳动合约,同意给他相当于工资收入8-24个月的医疗期补偿。请问像他这种情况,拿几个月的医疗补偿比较合理?谢谢!

feiji_li 已过期 2008-11-10 回复(3)

劳动赔偿协议问题

我因为得了肺结核,公司协商让我辞职并给与赔偿,我同意,并立协议书, 可赔偿金,迟迟不给,因为当时协议书也没注明那一天给只是说一次性赔偿多少,公司代表人只是说次月12号之前这个钱会到我的账上,可到了12号没有,他说明天给我,可又拖了一天,他又没给,我问他 他说公司现在没钱要到21号 才给然后我就不同意,他要是

刘恒威 已解决 2009-04-15 回复(2)

劳动合同和保密协议问题?

我没有跟公司签署劳动合同,但签署了一份保密协议,而且这份保密协议要求我五年内不得从事同行业工作,但我没有泄露公司机密。请问这份协议有效吗?

ontemp 已解决 2010-04-05 回复(1)

劳动合同补充协议问题

我们大学毕业签订就业协议时还签了个补充协议,上面有这些规定: 3,双方协定,乙方(我)在甲方(公司)的工作年限为5年,开始日期从乙方毕业后到甲方报道之日起计算 7:甲、乙双方任何一方违约,违约方需向另一方支付违约金八千元整人民币。 8:入职报到后,双方签订国家、广东省及广州市规定的正式劳动合同。此协议中

senkim 已过期 2010-05-07 回复(4)

签订劳动协议,实习期内辞职问题

熊律师:您好!我是今年毕业的,已经签了劳动协议,上面规定第一年度内辞职,违约金一万,第二年度两万、、、第八年八万,劳动协议上没有写实习期,但是学校就业协议上有半年实习期,我现在需要交违约金马,档案都在单位,还有如果我和老板协商不成,辞职信递交多久之后可以生效,我一定要求得他的同意吗

cxy19871216 已过期 2010-10-22 回复(1)

劳动服务培训协议赔偿问题

您好, 我在舟山一家合资公司工作,进公司2年了,公司派遣20人左右一起出国培训,签了服务协议5年,3年劳动合同,但是协议只有公司有一份,员工手中没有。协议规定在国外培训期间一星期赔偿金额一万元,培训了半年。 工资2年时间一分没加,所以考虑辞职。请问协议是否有效,是否要按规定赔偿? 谢谢!

jiange_g 已过期 2010-11-12 回复(1)

如何解决签订劳动协议(不是劳动合同),不提前通知就解雇的赔偿问题。

某女职员与一私营外资公司签订劳动协议,当今天却收到通知说要解雇她,然后要她选择上到十五号结算一个月工资,要不就上到十五号然后赔偿一个月工资给他,而且不是按发放工资待遇赔偿而是按1000元标准给她。但是她每个月的工资是2700元。请问该公司这样的做法是否合乎劳动法?如何申请劳动仲裁?

aMn6988 已过期 2011-01-13 回复(2)

劳动仲裁遇协议问题

我是佛山市三水区蓝湖生态休闲酒店有限公司的一名已辞职员工 但公司现在以签有半年协议不到半年辞职为由扣了我们的工资作为违约金 我是2010年10月20入职的 那时酒店还未开业 交了200元工衣费 但收据上写的是培训费 于2010年11月1日培训过关后签了 协议时间半年 签的时候是说以签立日为准 协议上面说是酒店开业后半年内不得

309626804 已过期 2011-05-04 回复(2)
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