工资发放问题

假定我与公司签订合同时发放的工资时间为每月23号，但是公司没有按签订劳动合同时间发放工资，我可以以此为由解除劳动合同并要经济补偿吗，假定我工作1年多，经济补偿多少？

公司倒闭发放工资问题

公司倒闭发放工资问题

您好！咨询您一下关于公司扣留工资问题！原因：由于公司一致不按时发放工资和报销

您好！咨询您一下关于公司扣留工资问题！原因：由于公司一致不按时发放工资和报销，而且随意扣报销，所以提出离职，但是公司一直扣留上个月工资和报销不给发放，我应该怎么维权，进公司没有签合同！谢谢大家

工资发放是否合理问题？

当初进公司时只做一家公司的账，后老板新成立了2家公司，账务也由我做，做工资没变，符合劳动法？如何维权？

工资发放问题

我从4月6号在XX公司上班至今。今天已辞职。但这个月却没有拿到上个月工资。6月10才能拿到上班期间所有工资。而且不按照之前面试说好的工资发，可能会少很多。试问，该公司做法合不合理？

在公司几个月，因我和同事探讨离职问题，公司以此为由，说如果离职就不给发放工资

在公司几个月，因我和同事探讨离职问题，公司以此为由，说如果离职就不给发放工资。是不是就要不回来了

离职工资发放问题

关于离职员工，离职当月工资公司要在员工离职后第二个月才发放算不算违规？

劳务派遣公司发放的工资和交的保险都出现问题怎么办？

劳务派遣公司发放的工资和交的保险都出现问题怎么办？

律师您好！我有一个问题想咨询一下，昨天发放五月份的工资时我们

律师您好！我有一个问题想咨询一下，昨天发放五月份的工资时我们所有人的工资都扣了一个叫食宿费的150元，我工作了几年了从来就没有扣过，公司也没有通知过我们，而且招工简章上也是说的食宿免费，公司这样做违反劳动法吗？

工伤赔偿和发放工资问题.

我在2014.6.15日工伤导致横突2.3.4骨折，康复后上班在今年的5月8日复发.在5月9日到25日期间一直躺在床上没能上班我与班长请了假，未能去到医院证明.但这个月的工资没法.在5月25日我能下地走动我去了医院住院在6月5日我出院，医院证明是陈旧性复发需要要在家休养1个月，到了6月25日我拿到了工伤认证判定为10级伤残我想问下赔

试用期工资发放问题

6月15号开始上班 发现这个公司有点问题，7月18号申请的离职，21号签了离职证明，但是人事说老板娘说6月和7月的工资都要45天之后才能发，这合理吗？为什么6月的都要拖到45天之后！合理吗？