我同事因为工作原因与单位同事发生争吵,打了对方一耳光,对方做各种ct磁共振
我同事因为工作原因与单位同事发生争吵,打了对方一耳光,对方做各种ct磁共振,共计3000元,我想知道我同事应不应该赔偿这比医疗费用?
我因工作原因与同事发生争吵 对方动手打我公司以打架为由开除我
我是一家电子公司生产线上的操机员,因品保将我所操作的机器停机检查物料。检查后未将机器运行,也未通知我运行机器。我担心完不成生产任务,故问其检查情况。,以便我及时运行机器开始生产。此时品保在我问了其三遍的情况下 不但不回答我还骂我,我责问其为何骂我 其竟然动手打我。 事后,公司以我严重违反公司规章制度
我弟弟因为两家公司竞争。在工作中发生争吵。随后对方带同事上门闹事
我弟弟因为两家公司竞争。在工作中发生争吵。随后对方带同事上门闹事。进门就以恶语相骂。往外面拽。1边说“要挣死你”。我方随手拿起工具打了过去。现在我方拘留1个星期。想咨询下。这事件该怎么结案。很急。谢谢了
我弟弟因为两家公司竞争。在工作中发生争吵。随后对方带同事上门闹事
我弟弟因为两家公司竞争。在工作中发生争吵。随后对方带同事上门闹事。进门就以恶语相骂。往外面拽。1边说“要挣死你”。我方随手拿起工具打了过去。现在我方行政治安拘留1个星期。难道打架都是1方的错误吗?如果不是对方上门挑衅。又怎么会出手伤人。想咨询下。这事件该怎么结案。
你好!咨询1下:我在单位因为工作原因与人发生争吵 推搡中腿骨
你好!咨询1下:我在单位因为工作原因与人发生争吵 推搡中腿骨折 请问 这种情况算工伤吗?单位应该负责发放受伤期间的工资吗!
各位律师您们好!因为工作事情和我的同事发生争吵随后便打了下胳膊踢了一脚 对方也有打骂我
各位律师您们好!因为工作事情和我的同事发生争吵随后便打了下胳膊踢了一脚 对方也有打骂我,一个星期后他去医院了并且向我索要5万人民币 ,这样的事情如何解决?麻烦您帮帮我 谢谢
单位上班因工作原因和同事发生争执被打伤,同事是当官家亲戚,单位领导开出虚假证明叫我自己去报医保
单位上班因工作原因和同事发生争执被打伤,同事是当官家亲戚,单位领导开出虚假证明叫我自己去报医保,前期医药费九万多。现以报案当事人被网上追逃。医保没敢去报证明材料都在我手上,觉得单位太欺负人了,现在能不能起诉单位骗保
在单位因工作原因和同事(领导家亲戚)发生争执被打伤,单位领导为保打伤我得人跟我说内部处理
在单位因工作原因和同事(领导家亲戚)发生争执被打伤,单位领导为保打伤我得人跟我说内部处理,后来开出摔伤证明材料给我叫我自己去报医保。自己没敢去报,现在已经报案,当事人已经被网上追逃。觉得单位太欺负人了,现在那些证明材料都在我身上想问能起诉单位骗保吗?
我因为在工作分配上与同事在工作时间发生了争吵,上级领导知道后一定要我们写保证书
我因为在工作分配上与同事在工作时间发生了争吵,上级领导知道后一定要我们写保证书,保证以后在上班时时间无论发生什么事情都不允许吵架,若违返就自离或开除。请向对于这样一个普遍都避免的问题,非要我们写,我们能写吗?倘若写了领导又给我们穿小鞋,故意我去触犯又怎么办?
合同期内,我和部门经理因为工作原因发生争吵叫我解除劳动合同是否正确
您好,我因为在工作上与跨部门发生工作争吵,我们部门经理来不了解情况就叫我执行他的指令,我因为拒绝执行,他叫我停止工作去人力资源部辞职,这种做法我该怎么处理
在工作中和同事发生了争吵,双方都推拽,当时对方喝酒了。我向领
在工作中和同事发生了争吵,双方都推拽,当时对方喝酒了。我向领寻反应说当聿人喝酒闹事