怀孕期间公司说我考核不合格调岗降工资合理吗

怀孕期间公司说我考核不合格调岗降工资合理吗

怀孕期间因没完成公司绩效考核公司给予处罚金两千元合理吗

在公司工作第四年,现在怀孕四个月;公司说2014年第一个季度的业绩没有达到预期;我部门加主管共5个人,其中一个没过试用期主管说不算在罚款范围内,但我这个孕妇不例外照罚不误,和其他两个同事一样分别罚2000元,本人2014年第一个季度因怀孕在工作期间两个月,现在就想知道公司对孕妇的这种处罚金是否符合国家法律规定

怀孕期间被公司考核掉

在公司工作快3年了，签订过劳动合同，正常缴纳五险一金（劳动合同不在手），现在怀孕7个月，因上月考核不过，现公司要辞退我，可以这样吗？

公司扣我工资合理吗 我在现公司工作四年，期间老板给我们大学生照顾

公司扣我工资合理吗 我在现公司工作四年，期间老板给我们大学生照顾，办理了驾驶证（没有合同，只是我把发票给他，他给我钱），现在我辞职了，他要从工资里扣除办理驾驶证的钱，合理吗？还有就是我提前一个月辞职了，最后一个月的社保给停保了，我还在上班，公司通知上也有我的名字要求我上班，合理吗？

我在工伤期间公司发给我的实发工资是1860元请问这样合理吗？

我在工伤期间公司发给我的实发工资是1860元请问这样合理吗？

你好，在试用期后，公司以不能胜任岗位要求降薪合理吗，期间有类似于答辩考核

你好，在试用期后，公司以不能胜任岗位要求降薪合理吗，期间有类似于答辩考核，表现不是很好，还有公司在试用期间没有和我签劳动合同，只有学校的三方协议，也并未缴纳五险一金

工伤期间的工资公司只发放底薪，这样合理吗？

工伤期间的工资公司只发放底薪，这样合理吗？

我在公司上班未满三个月试用期辞职公司扣除我7天工资说是技能培训期间没有工资这合不合法

我在公司上班未满三个月试用期辞职公司扣除我7天工资说是技能培训期间没有工资这合不合法。谢谢。

我在试用期间辞职，公司扣除我百分之二十的工资合理吗？

我在试用期间辞职，公司扣除我百分之二十的工资合理吗？

公司每月扣除工资的20%作为年底绩效考核，中途离职不给发绩效工资。是否合理？

公司劳动合同规定每月基本工资为1800元+岗位职务津贴为1700元，共3500元。每个月扣除20%作为年底绩效考核工资，中途离职不给扣除的20%。如果我申请仲裁能否胜诉？

公司每月扣除工资的20%作为年底绩效考核，中途离职不给发绩效工资。是否合理？

公司劳动合同规定每月基本工资为1800元+岗位职务津贴为1700元，共3500元。每个月扣除20%作为年底绩效考核工资，中途离职不给扣除的20%。如果我申请仲裁能否胜诉？