我于2004年高校毕业，毕业后在安徽省安庆市一家事业单位工作，在此期间，与该单位签订了两次合同，并办理了相关社会保险。但在此期间，我的档案未放在当地的人才市场，也未办理人事代理。2010年我考到了事业单位编制，并在当地人才市场补办了人事代理手续，但未获得当地人事局认可，当地人事局以未办理人事代理为由，认定我
我是一名退休军人，1976年入伍，1980年到2007年一直从事放射工作，2007年3月退休。我想请教律师我的工龄如何计算。 目前我的工龄按照退休工资单上是32年，请在具体帮忙计算下。
我于1970年先在铁路一部门单位做了18个月的临时工，后因工作需要去别的别部门做临时工，并在后单位工作了一段时间转为铁路正式职工，我想咨询下，我先前工作的18个月能不能算做是我的工龄时间？
本人于９４年进入广东一公司，于０６年调入苏州，为一集团公司，但调令只有公司有，而未给本人，现公司解除劳动合同，以前的工龄不算，有何对策？如何能有效证明？
我是一名退休军人，1976年入伍，1980年到2007年一直从事放射工作，2007年3月退休。我想请教律师我的工龄如何计算。 目前我的工龄按照退休工资单上是32年，请在具体帮忙计算下。
原来在单位当临时工十年了，后来转正式工，并签订了合同，档案有那十年的临时工的记录，现在想接上这十年的工龄，请问可以吗，应该怎么续接？
我是86年参加的工作在邮电局，经过几次分营组合，至今我一直在原单位上班，2006年单位把我们送入劳务市场，签了协议现为劳务派遣工，06年才交开养老金，以前的不承任也不管，我想借助这个平台讨个说法
我的朋友离婚后，用自己的工龄与前妻的工龄购买了前妻单位的房改房，购房款是前妻个人的，产权证也是前妻个人的。现他要求分房，可以吗？如不行，可以要求补偿吗？补偿的原则是什么？如何补偿？
我以前在一个中学代课，签了三年合同，期限未满，经协商已经解除，为期两年半（2008.8-2011.2），现在考上了特岗老师，被借调到教育局工作。请问申请追加工龄的程序是什么？需要哪些材料？
我是一名一线职工，2000年进入本单位干临时工，单位没有给我们交社会保险，也没有签订劳动合同，2004年转为正式工，签订长期合同，2009年，单位工资改革，计算工龄时，单位按照2004年起计算，说是2000年--2003年干临时工没交社会保险，属临时工，不计入连续工龄，请问这样的做法有什么法律依据吗？？对吗？
