公司反悔说公司无权辞退孕妇，不想辞退或者开除我了，不想赔偿了

公司反悔说公司无权辞退孕妇，不想辞退或者开除我了，不想赔偿了，要求我尽快拿出医院的诊断证明，因为目前做B超没效果，所以提供不出来，问公司提供不了是什么后果，公司不正面应对，就是说既然怀孕就得出具诊断证明之后才做决定？请问公司一直这么拖着，该怎么办啊？请求具体的解答，谢谢！

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提问人：ask201507011wf
提问时间：2015-07-02

本人是孕妇，公司以10月30号请假未提前一个月为由，将本人辞退,是否可以向劳动局上诉得到相应的赔偿

本人是孕妇，公司以10月30号请假未提前一个月为由，将本人辞退并强行要本人写下自愿辞工书，通知本部门人员拿下本人自带物品并叫保安送我离厂。（注：本人签定的合同是三年，试用期为六个月，已工作了四个月27天）以上是否可以向劳动局上诉得到相应的赔偿，谢谢！是9月30号下午请假半天,公司并未有明文规定需提前一个月请

wangchun007 已解决 2014-10-21 回复(2)

公司强制开除孕妇，能得到什么赔偿

因本人怀孕，被公司解雇，工作7个多月，未缴纳社保，公司每周休息一天，

jun673936339 已过期 2015-03-04 回复(4)

公司打算辞退我，但是不想给赔偿。领导要明确和我谈辞退，需要什么样的录音资料才是最有利的

律师，你好！我在一家企业工作了9年多了（花名册上写的入职时间是2006年3月7日），在这家企业做的一直都是内勤的工作，但是现在公司快要黄了，不想给赔偿，领导如果找我正式谈话，我需要提供什么样的录音才能对我是最有利的？这家企划的营业执照是深圳的，如果申请劳动仲裁在沈阳可以申请吗？如果手续齐全仲裁

champqing 已过期 2015-03-30 回复(4)

孕妇被开除，找公司代缴保险，原公司以上社保即是有新工作，拒绝赔偿

孕妇被开除，找公司代缴保险，原公司以上社保即是有新工作，拒绝赔偿，合理吗

ask20150413yy0 已过期 2015-04-13 回复(6)

孕妇怀孕期间被开除公司怎么赔偿

ask20150316ike 已过期 2015-04-13 回复(3)