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公司如果想要开除一个5个多月的孕妇，孕妇可以要求哪些赔偿。
公司如果想要开除一个5个多月的孕妇，孕妇可以要求哪些赔偿。 公司如果想要开除一个5个多月的孕妇，孕妇可以要求哪些赔偿。
问题状态：已过期
提问人：ask201……（江苏－苏州）
提问时间：2015-06-11 14:49
提问人：ask201……（江苏－苏州）
提问时间：2015-06-11 14:49
已有3位律师回答了该问题
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可以主张双倍经济补偿
追问：可以要求补偿几个月的？ -
可向当地劳动监察部门反映或申请劳动仲裁
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你好！用人单位在劳动者没有出现法定可以解除合同的情况下，是不能开出孕期员工的。可以到当地劳动仲裁委提起仲裁，按照工作年限要求双倍经济补偿金。
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