一开始给我定的工资是2400，干了俩月然后因为发工资不及时我提前一个月就申请了辞职
一开始给我定的工资是2400，干了俩月然后因为发工资不及时我提前一个月就申请了辞职，前面工资也是给我安2000发的，我去问他说下月补，这次听说我辞职了就要给我发2000我不干，考勤上写的每周日都是休息，但没休息还没给按加班。我去劳动局告他，能行吗？帮我出出主意谢谢
我13号提出的辞职，如果没有满一个月离职会承担什么样的责任？赔偿单位损失的标准是什么？谢谢
试用期刚过因为转正之后工资不合适和家里原因需要辞职需要提前一个月交辞职报告吗？
试用期刚过因为转正之后工资不合适和家里原因需要辞职需要提前一个月交辞职报告吗？没有签过劳动合同；当时来的时候说是转正之后看工作能力再谈工资；如果交辞职报告十天之后离开公司应不应该把压的工资发下来
工作半年，公司未与员工签订劳动合同，员工没提前一个月申请辞职就离职，公司有理由不发员工工资吗？
本人在一家公司工作已满半年，但公司一直未与员工签订劳动合同，员工现在要离职，提前了一个星期递辞职信，一个星期后，员工要离职了，公司说最少也要提前一个月递申请才行，而且，现在也还没招到人，如果这样走就当自动离职，可以不发放工资，这样合法吗？
你好，我是正式员工，因为要回家过年，提前一个月以书面形式向公司申请辞职
你好，我是正式员工，因为要回家过年，提前一个月以书面形式向公司申请辞职，我是1月9号交了辞职信，公司现在叫我在19号走，而我那辞职信上写的是在2月9号才走，请问公司这样合法吗？
我提前一个月申请辞职而且写了辞职信过了一个月公司以威胁的形式说不帮他干到月底就不给发工资
我提前一个月申请辞职而且写了辞职信过了一个月公司以威胁的形式说不帮他干到月底就不给发工资。这样合法吗？
因为临时有事只能提前两天申请离职，但是合同上写明需要提前一个月辞职否则扣一个月工资
因为临时有事只能提前两天申请离职，但是合同上写明需要提前一个月辞职否则扣一个月工资，请问我能要回工资吗？而且社保的钱扣了但是从来没给我交过社保。
在公司上班，因为个人原因辞职，公司说要提前一个月说辞职，不然一个月工资将不给发
在公司上班，因为个人原因辞职，公司说要提前一个月说辞职，不然一个月工资将不给发。这个情况是正常的吗
工作十四天，没提前一个月辞职，不给工资，我是因为怀孕了，我们那刚装修的
工作十四天，没提前一个月辞职，不给工资，我是因为怀孕了，我们那刚装修的，屋子里味道很厉害，医生叫静养，所以辞职了，
因为身体原因我突然离职给厂里领导协商结工资，他们不结工资，说我没有提前一个月递交辞职报告
因为身体原因我突然离职给厂里领导协商结工资，他们不结工资，说我没有提前一个月递交辞职报告，，我是来不及递交辞职报告了才突然离职的，而且厂里国假日，从来没有放过假，都是调休的，工资说的是计件，也不公布单价，我们心里没有一个人明白工资咋发的，，而且两个月发一次工资，而且只发百分之八十剩余的百分之二十以奖
本人在河源龙记上班，现在已经过试用期，因为对工作环境不满意，准备提前一个月申请辞职
本人在河源龙记上班，现在已经过试用期，因为对工作环境不满意，准备提前一个月申请辞职，可是主管不批准，说七月底才批准，我是6月4号拿辞工书找他的，他没有签名，找过经理，经理踢皮球叫我找主管，我现在该怎么办？我7月14号以后都有事，所以我原本申请辞职做到7月11号的
