签了实习合同和就业协议,后来直接去考研了,现在公司说要交2000违约金才肯解除协议,想问不解除协议对以后找工作有没有影响,
劳动仲裁没有签合同,没有工作证,只有工资存折,辞职后仲裁有影响吗?
劳动仲裁没有签合同,没有工作证,只有工资存折,辞职后仲裁有影响吗?
今年6月毕业。这个学期是实习阶段,学校让我们自己找实习单位。 我4月1号就要在一家新开的公司上班了,公司老板知道我的情况,可是我感觉他没有把我当学校来实习的学生,而是作为新员工对待。他给我说的是“试用期1个月”。 我感觉新公司还在起步阶段,各方面都不完善,我要自己弄的清楚点,避免以后有麻烦,我还是想在
我在胶南灵山卫的一个公司里工作了5个月 公司一直未与我签订劳动合同 最近想辞职,领导说1个月后可以走人,否则不给工资。 我想问一下 1 我是不是可以在1个月内离开呢,并且能拿到工资? 2 劳动法说超过1个月未满1年未签合同 用人单位须支付2倍 工资 那我可以拿到这5个月的2倍工资
签订三方协议与实习协议,没有签正式合同,想要辞职用不用付违约金
我是今年的毕业生,4月份与某公司签订了三方协议与实习协议,其中实习协议写着于2010年4月21日生效,2010年7月1日乙方毕业时终止,并签订劳动合同,违约金2500元。我7月6日到公司报道,并试用了几天,还没有签订正式合同,现在想要辞职,用不用交违约金?公司说如果不交违约金就不给办理离职证明,也不退还三方和就业推荐表
签订了三方协议和实习协议,但没有签正式合同,想要辞职要不要交违约金?
我是今年的毕业生,4月份与某公司签订了三方协议与实习协议,其中实习协议写着于2010年4月21日生效,2010年7月1日乙方毕业时终止,并签订劳动合同,违约金2500元。我7月5日领到毕业证,7月6日到公司报道,并试用了几天,还没有签订正式合同,现在想要辞职,用不用交违约金?公司说如果不交违约金就不给办理离职证明,也不退
我实习没签过合同,但是领过2个月的工资了。在工资单上签过字,现在我不想干了,我在10月底的时候告诉公司我要辞职,这样11月底的时候就可以走了。可是老板说 我领工资了,属于事实雇佣,要是非要辞职的话,他可以要求赔偿。虽然不是全职,只是一周去2天,但这也是我们约定的默认合同内容。我工作时的一些资料,老板也说过
请问下,我没和工作单位签劳动合同 现在由于一些原因 不想做了,我电话告知后可以马上离开吗?谢谢
用人单位不给签合同,辞职了。工资乱扣。合法吗?根据《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。我又能拿回属于我的工资吗,谢谢。非常感谢回答我的咨询