工作期间，乙方由于工作失职导致公司重大损失，一般是如何赔偿呢？

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：ty159357
提问时间：2015-05-27

我由于下班时候忘记关电源导致店面着火给公司照成了5000元的损失。请问这个损失都应该我一个人来赔付吗？

huanghao1990 已过期 2012-07-03 回复(10)

事件是：设计稿都与对方在QQ上联系，也给精确设计稿给客户确认，客户说可以下单，我就安排生产了，设计稿是本人设计，在制作过程中我并未发现问题，对方也没有，这之间没有让对方签确认稿，但成品出来logo有个地方缺少了一个类似于图案的小地方，总之是有错的，对方要求返工重新制作，公司要求我赔偿，请问对我有利的解决办

暗恋桃花源0505 已解决 2013-06-05 回复(3)

由于工作失误给公司造成一定的经济损失的如何赔偿？解聘需要补偿吗？

请问员工由于工作失误给公司造成一定的经济损失的，如何赔偿？解聘需要补偿吗？我们公司验货员，在验货时没有发现残次品，货物到达国外后，销售商要求赔偿并拒绝支付货款；还影响到公司今后该产品的出口额，请问该案例我们应该如何处理是合情合法的？谢谢

sarasjw 已过期 2013-07-12 回复(5)

个人工作失误造成公司重大损失如何赔偿？

个人工作失误造成公司重大损失（非故意）劳动合同签订的5年，合同约定赔付比例为10%-15% ，合同期为5年，损失按照产品卖价还是成本价？如何赔偿？如果是从工资内扣除，5年后还没扣完怎么办？

布丁奶茶666 已过期 2014-05-27 回复(6)

以前公司以在职期间工作失职导致公司经济损失为由扣发及拖欠工资

在今年6月，正值工作交接阶段，公司其他部门发了一个OA说是原库管在职期间工具盘库，将近1500元，让扣工资，OA中人力资源说他们不管，以前都是人力扣的，我的岗位是会计，说得不清不楚的，关于这个库管的OA最少有10几个，一会儿喊扣这个扣那个的，一会儿又喊发库管的工资，此OA转发给了接手的同事，但是现在肯定是没有证据

蓝草海已过期 2014-08-11 回复(1)

以前公司以在职期间工作失职导致公司经济损失为由扣发及拖欠工资

在今年6月，正值工作交接阶段，公司其他部门发了一个OA说是原库管在职期间工具盘库，将近1500元，让扣工资，OA中人力资源说他们不管，以前都是人力扣的，我的岗位是会计，说得不清不楚的，关于这个库管的OA最少有10几个，一会儿喊扣这个扣那个的，一会儿又喊发库管的工资，此OA转发给了接手的同事，但是现在肯定是没有证据

蓝草海已过期 2014-08-11 回复(5)

上班期间，由于保安失职，导致我单车丢失，请问公司应该赔偿吗？

短信用户已过期 2014-08-21 回复(4)

由于工作失误给公司造成一定的经济损失的如何赔偿？解聘需要补偿吗？

由于工作失误给公司造成一定的经济损失的如何赔偿？解聘需要补偿吗？我是一名服装厂推板师由于出大货板时有一片板出错，并已开裁剪，造成要另买布料，买料共花了20000元，公司当时没有解聘我，快到年底前要解聘我。我是否还能要求公司给我经济补偿？公司是否有权利向我要求我承担一定的经济损失。请问这个问题合理吗？

我为了谁已过期 2014-11-04 回复(6)

你好我在工作期间脸部碰在钢筋上留下了疤痕公司该如何赔偿我

ask2015050881m 已关闭 2015-05-08 回复(0)

因下属原因导致公司损失，间接主管该如何赔偿才合理？

您好！我在一家红酒销售商做仓库经理，才上班一个月在试用期内，也未签劳动合同。前几天因理货员和仓库主管失误，导致公司损失物流费用7000元左右（货物存在问题，客户不接受，需退回。）。公司也没有相关的文件来说明大家该如何赔偿，现在公司要求我承担60%的赔偿责任，请问这合理吗？如果要赔偿，对理货员，仓库主管和仓

llishengen 已关闭 2015-05-23 回复(0)