您好，我想问下我们公司效益不好，但是我的合同6月27日到期，我想去续签

您好，我想问下我们公司效益不好，但是我的合同6月27日到期，我想去续签，但是怕他以效益不好不同意续签

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：ask20150526u6l
提问时间：2015-05-26

您好，我怀孕3个月了，合同在10月30日到期，但是公司也不说拒签，也不找我续签，今天10月13日，请问我如何保护自己。听人事的人说，老板或者想续签后，降薪水我合同上写是1500 其实比这个多因为还补贴什么的请问公司这样做合理吗？？

cococwk 已过期 2011-10-13 回复(5)

合同11年10月到期公司没续签至今，中途公司以效益不好，直接降低工资1000，今天公司以我旷工和以引

合同11年10月到期公司没续签至今，中途公司以效益不好，直接降低工资1000，今天公司以我旷工和以引起客户投诉为由通知开除我，请问我可以主张什么权利？期间4月份公司直接邮件通知4月份开始工资降低1000，岗位未变，该部分是否合法？ 12年2月-5月补贴至今未发（在其通知开除前已核对并发邮件给我），请问该部分钱是否可

pc2718 已解决 2012-06-25 回复(5)

合同到期了，单位以公司效益不好为由，降低工资，我不续签，可以获得劳动赔偿吗

我和单位签订的劳动合同的待遇是，基本工资+绩效工资，合同到期了，单位以效益不好可以降低绩效工资吗，或调动工作岗位。我不接受的话，可以获得劳动赔偿吗

LUDAGUI 已过期 2013-01-17 回复(6)

您好，我现在怀孕5个月，4月份合同到期，公司现在只同意跟我续签6个月的合同，但是还没有休完产假，如果

您好，我现在怀孕5个月，4月份合同到期，公司现在只同意跟我续签6个月的合同，但是还没有休完产假，如果我签字了，那6个月之后，公司是不是就可以直接开除我?

195387527 已解决 2013-03-14 回复(5)

我在金山桥一家公司上班合同到期公司不续签还强迫我们自己申请，

我在金山桥一家公司上班合同到期公司不续签还强迫我们自己申请，离职手续人事部不给办失业手续员工该怎么维护自己的利益无法领到失业金

ask2015052040t 已关闭 2015-05-20 回复(0)

请问我在公司签了劳动合同，从营业员做到店长的编制，最近因为和商场合同到期不再续签要撤销我们店

请问我在公司签了劳动合同，从营业员做到店长的编制，最近因为和商场合同到期不再续签要撤销我们店，把我降职降薪到其它门店上班，我应该怎样来维权。