您好，我在厂里做了三个月了，我想辞职，然后主管让我写书面申请辞职

您好，我在厂里做了三个月了，我想辞职，然后主管让我写书面申请辞职，我写了交给主管，然后主管又说不批了，然后现在我不想在等一个月，我想急辞工，厂里也说不批，我该怎么办？，

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提问人：ask201505142ya
提问时间：2015-05-14

您好，我想咨询1下，我现在刚刚怀孕1个月左右，可以向厂里申请请假辞职吗？重点是我的岗位是有毒的。谢谢！

短信用户已过期 2014-07-25 回复(3)

您好！本人7月22号辞职，厂里不给签字。然后自动离职了。那我

您好！本人7月22号辞职，厂里不给签字。然后自动离职了。那我6月份的工资还能拿回来么？我签了劳动合同。

短信用户已过期 2014-07-30 回复(1)

请问:我提前三十天以书面形式提交了辞职申请，到期后老板也同意我离职

请问:我提前三十天以书面形式提交了辞职申请，到期后老板也同意我离职，但是老板不给我结清工资，还要压一个月这合法吗，我该怎么办？

ask20150507k2g 已关闭 2015-05-07 回复(0)

试用期三个月。什么合同都没签。上班了十八天我有急事辞职。然后提前三天口头辞职给管理说了

试用期三个月。什么合同都没签。上班了十八天我有急事辞职。然后提前三天口头辞职给管理说了。但是他没批准。让我等一个月后才可以走。而且这一个月工资还要扣一半。这样肯定不行了。我问他为什么扣一半。厂方说我是学徒，学几天就走了要扣一半的。这个理由我也可以勉强接受。但是也不能托我一个月而且这一个月扣一半工资。

ask20150508vsv 已关闭 2015-05-08 回复(0)

您好，请问提交辞职报告后，公司要求三个月后才能离职

我能否递交辞职报告后一个月就离职

a516518438 已过期 2015-05-09 回复(1)

您好，我已经提前一个月申请了辞职，但是公司以招不到人为由不予批准

您好，我已经提前一个月申请了辞职，但是公司以招不到人为由不予批准，压半个月工资，我该怎么办？

ask20150510o6s 已关闭 2015-05-10 回复(0)

您好！我想咨询一下我在这家企业干了五年了今年辞职了可厂里扣住我工资不发

您好！我想咨询一下我在这家企业干了五年了今年辞职了可厂里扣住我工资不发，说我做的产品尺寸短了，可厂里有质检员检验过呀，如果要扣我工资，最高能扣我多少

ask201503231p1 已过期 2015-05-10 回复(2)

我是试用期内的新员工，申请辞职领导不给批，然后我用EMS快递离职申请到公司人事

我是试用期内的新员工，申请辞职领导不给批，然后我用EMS快递离职申请到公司人事，被拒收了怎么办

ask201505111n9 已关闭 2015-05-11 回复(0)

在试用期内辞职，应聘时签订的一个月内不予辞职和在试用期内必须提前十五天提出书面申请

在试用期内辞职，应聘时签订的一个月内不予辞职和在试用期内必须提前十五天提出书面申请，这两条是否有效

ask20150511yxm 已过期 2015-05-11 回复(1)

您好，我对象在工厂上班，然后月底辞职，我想请问一下离职当月社

您好，我对象在工厂上班，然后月底辞职，我想请问一下离职当月社保公司是不是应该支付？

ask20150511hrh 已关闭 2015-05-11 回复(0)